\u00a0 \u00a0<\/p>\n
DECRETO 3559 \u00a0DE 1981 <\/p>\n
(diciembre 15) \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
por el \u00a0cual se reglamenta la \u00a0 Ley 24 de 1981, en \u00a0especial los art\u00edculos 3\u00b0 y 40 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El Presidente de la Rep\u00fablica de Colombia, en ejercicio de \u00a0sus facultades legales y en especial de la que le confiere el ordinal 3\u00b0 del \u00a0art\u00edculo 120 de la Constituci\u00f3n Nacional, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
DECRETA: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 1\u00b0 De conformidad con lo dispuesto en el art\u00edculo \u00a034 de la \u00a0 Ley 24 de 1981, las \u00a0funciones de las Dependencias Regionales del Departamento Administrativo \u00a0Nacional de Cooperativas, son las siguientes: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1\u00aa \u00a0Ejecutar las pol\u00edticas, planes, programas y proyectos de desarrollo cooperativo \u00a0en su respectiva divisi\u00f3n territorial, de acuerdo con las pautas trazadas a \u00a0nivel nacional; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
2\u00aa Promover, organizar y asesorar t\u00e9cnicamente los \u00a0organismos de car\u00e1cter cooperativo; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
3\u00aa Promover y ejecutar planes de integraci\u00f3n regional de \u00a0desarrollo cooperativo, de acuerdo con las pol\u00edticas y planes del sector; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4\u00aa Ejercer el control y vigilancia de las cooperativas \u00a0dentro de la respectiva divisi\u00f3n territorial; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
5\u00aa \u00a0Coordinar su acci\u00f3n con los gobernadores y con los organismos gubernamentales y \u00a0privados a nivel regional; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
6\u00aa Prestar los servicios t\u00e9cnicos administrativos del \u00a0departamento en la respectiva divisi\u00f3n pol\u00edtico-administrativa, de acuerdo con \u00a0los niveles de delegaci\u00f3n que reciba de la jefatura del mismo; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
7\u00aa Colaborar con el desarrollo de los estudios de base, \u00a0an\u00e1lisis financiero y estudios de factibilidad, que adelanten las organismos \u00a0cooperativos, y \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
8\u00aa Las \u00a0dem\u00e1s que se le asignen. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 2\u00b0 La Jefatura de la Dependencia Regional, ser\u00e1 \u00a0ejercida por un Director Regional, quien cumplir\u00e1 las siguientes funciones: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1\u00aa Dirigir, coordinar y controlar dentro de su \u00a0jurisdicci\u00f3n, las actividades de la Regional y atender las relaciones del \u00a0organismo con entidades p\u00fablicas y privadas; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
2\u00aa Contribuir en la formulaci\u00f3n de las pol\u00edticas que \u00a0correspondan al departamento en relaci\u00f3n con la aplicaci\u00f3n del sistema \u00a0cooperativo; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
3\u00aa Ejecutar, \u00a0a nivel regional, las providencias de car\u00e1cter administrativo necesarias para \u00a0el cabal cumplimiento de las funciones del departamento; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4\u00aa Conceptuar sobre la legalidad o validez de los actos de \u00a0las entidades sometidas a la acci\u00f3n del departamento; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
5\u00aa Aprobar o improbar las actas de las Asambleas \u00a0Generales, Consejos de Administraci\u00f3n y Juntas de Vigilancia, dando cuenta de \u00a0las determinaciones al Departamento Administrativo Nacional de Cooperativas; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
6\u00aa Reconocer y registrar los cuerpos directivos y los \u00a0representantes legales de las entidades sometidas a la acci\u00f3n del Departamento \u00a0Administrativo y autorizar la expedici\u00f3n de los certificados sobre la \u00a0existencia jur\u00eddica y representaci\u00f3n legal; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
7\u00aa Reglamentar las elecciones de delegados para las Asambleas \u00a0Generales, ordinarias o extraordinarias, de acuerdo con las pautas que se \u00a0tracen a nivel nacional; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
8\u00aa Imponer \u00a0las sanciones de multa y conminaci\u00f3n previstas en la Legislaci\u00f3n Cooperativa y \u00a0proponer la adopci\u00f3n de las medidas a que haya lugar; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
9\u00aa Conceptuar, ante el Jefe del Departamento, sobre el \u00a0reconocimiento, suspensi\u00f3n y cancelaci\u00f3n de personer\u00edas jur\u00eddicas y aprobaci\u00f3n \u00a0de reformas estatutarias de las entidades sometidas a la acci\u00f3n del \u00a0Departamento; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
10\u00aa Ordenar la pr\u00e1ctica de visitas tendientes a evaluar el \u00a0funcionamiento de las entidades cooperativas; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
11\u00aa Coordinar, a nivel regional, los programas de \u00a0divulgaci\u00f3n autorizados por el Jefe del Departamento; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
12\u00aa Presentar el anteproyecto de presupuesto de inversi\u00f3n \u00a0y de funcionamiento de la regional para su estudio e incorporaci\u00f3n dentro del \u00a0proyecto de presupuesto general del Departamento y velar por la correcta \u00a0ejecuci\u00f3n del que se le asigne; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
13\u00aa Asistir a los comit\u00e9s regionales de desarrollo \u00a0cooperativo y presidirles cuando le corresponda, de conformidad con las \u00a0disposiciones legales; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
14\u00aa \u00a0Presentar al Jefe del Departamento, semestralmente, informes generales de las \u00a0actividades ejecutadas por la regional y los que peri\u00f3dicamente se le \u00a0soliciten; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
15\u00aa Velar por \u00a0el cabal cumplimiento de las disposiciones relacionadas con las entidades \u00a0sometidas a la acci\u00f3n del. Departamento; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
16\u00aa \u00a0Ejercer, bajo su responsabilidad, las funciones que le delegue al Jefe del \u00a0Departamento y representarlo en los actos que \u00e9ste le indique, y \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
17\u00aa Las dem\u00e1s que le sean asignadas o corresponda por la ley, \u00a0decreto o reglamento. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 3\u00b0 Son funciones del Area de Planeaci\u00f3n y \u00a0Control, las siguientes: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1\u00aa Presentar, para aprobaci\u00f3n de la Divisi\u00f3n de Planeaci\u00f3n \u00a0y Desarrollo del nivel nacional, planes y proyectos espec\u00edficos de desarrollo \u00a0cooperativo a nivel regional, de acuerdo con las pol\u00edticas que en materia \u00a0cooperativa se tracen a nivel central; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
2\u00aa Coordinar con las dem\u00e1s entidades p\u00fablicas y privadas, \u00a0los programas que se adelanten en materia de fomento, educaci\u00f3n y desarrollo \u00a0ccoperativo; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
3\u00aa Coordinar y supervisar los programas y proyectos de \u00a0cooperaci\u00f3n t\u00e9cnica y de cr\u00e9dito interno, conforme a las pautas que sobre el \u00a0particular trace la Divisi\u00f3n de Planeaci\u00f3n y Desarrollo del nivel nacional; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4\u00aa Mantener informaci\u00f3n estad\u00edstica de la regi\u00f3n, en \u00a0materia cooperativa, de conformidad con las normas trazadas para el efecto por \u00a0la Divisi\u00f3n de Planeaci\u00f3n y Desarrollo; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
5\u00aa \u00a0Evaluar, en forma permanente, el cumplimiento de los planes, programas y \u00a0proyectos que ejecute la regional y proponer los reajustes necesarios; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
6\u00aa Revisar el anteproyecto de presupuesto de \u00a0funciona-miento e inversi\u00f3n de la dependencia regional; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
7\u00aa Revisar el informe de actividades de la regional y \u00a0someterlo a la aprobaci\u00f3n del Director Regional; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
8\u00aa Coordinar y controlar las labores que se desarrollen en \u00a0el \u00e1rea; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
9\u00aa Adelantar estudios de las diferentes l\u00edneas del \u00a0cooperativismo con el fin de establecer sus caracter\u00edsticas b\u00e1sicas y \u00a0modalidades propias, buscando la creaci\u00f3n de entidades piloto para cada una de \u00a0ellas; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
10\u00aa Elaborar planes y proyectos espec\u00edficos de desarrollo \u00a0cooperativo, a nivel regional, para someterlos a consideraci\u00f3n de la Divisi\u00f3n \u00a0de Planeaci\u00f3n y Desarrollo; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
11\u00aa Elaborar programas de educaci\u00f3n y capacitaci\u00f3n \u00a0cooperativa y conceptuar sobre aquellos que presenten las entidades p\u00fablicas y \u00a0privadas de acuerdo con las pautas que sobre el particular se tracen a nivel \u00a0central; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
12\u00aa Conceptuar sobre la viabilidad socio-econ\u00f3mica para el \u00a0reconocimiento de personer\u00edas jur\u00eddicas y la aprobaci\u00f3n de reformas \u00a0estatutarias de las entidades bajo la acci\u00f3n del Departamento; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
13\u00aa Recopilar y tabular, de acuerdo con los lineamientos \u00a0trazados a nivel nacional por la Divisi\u00f3n de Planeaci\u00f3n y Desarrollo, la \u00a0informaci\u00f3n de las entidades cooperativas en el \u00e1mbito de al regional; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
14\u00aa Elaborar en coordinaci\u00f3n con las dem\u00e1s \u00e1reas, el \u00a0ante-proyecto de presupuesto de funcionamiento e inversi\u00f3n de la regional; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
15\u00b0 Elaborar diagn\u00f3sticos de las necesidades de educaci\u00f3n \u00a0cooperativa a nivel regional; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
16\u00aa Consolidar los informes de actividades desarrolladas \u00a0por cada \u00e1rea y presentarlos oportunamente al Jefe de la dependencia regional; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
17\u00aa Estudiar y evaluar la organizaci\u00f3n, tendencias y desarrollo \u00a0de las entidades sometidas a la acci\u00f3n del Departamento, y \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
18\u00aa Las dem\u00e1s que le sean asignadas o corresponda por ley, \u00a0decreto o reglamento. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 4\u00b0 Son funciones del Area de Operaciones, las \u00a0siguientes: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1\u00aa Promover a nivel regional, entre las instituciones \u00a0p\u00fablicas, privadas y con las comunidades rurales, urbanas y la poblaci\u00f3n en \u00a0general, la divulgaci\u00f3n de los principios, normas y sistemas de organizaci\u00f3n de \u00a0las sociedades bajo la acci\u00f3n del Departamento, de acuerdo con las pautas que se \u00a0establezcan a nivel nacional; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
2\u00aa \u00a0Supervisar y evaluar en forma permanente los programas y actividades de las \u00a0federaciones, uniones, centrales, ligas cooperativas y entidades bajo el \u00a0control del Departamento, con el objeto de que se ajusten a las pol\u00edticas y \u00a0disposiciones legales en materia cooperativa; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
3\u00aa \u00a0Ejecutar, coordinar y controlar los planes, programas y actividades que la \u00a0regional deba realizar en materia de desarrollo, fomento y educaci\u00f3n \u00a0cooperativa; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4\u00aa Promover planes de integraci\u00f3n regional de desarrollo \u00a0cooperativo, de acuerdo con las pol\u00edticas y planes del sector seg\u00fan pautas \u00a0trazadas a nivel nacional; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
5\u00aa Coordinar y controlar las labores que desarrollen en el \u00a0\u00e1rea; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
6\u00aa Prestar asistencia y asesor\u00eda t\u00e9cnica a las \u00a0cooperativas, organismos coooperativos de segundo y tercer grado, de car\u00e1cter \u00a0especializado y a las instituciones auxiliares del cooperativismo, fondos de \u00a0empleados y sociedades mutuarias; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
7\u00aa Colaborar con quienes lo soliciten, en el proceso de \u00a0constituci\u00f3n de sociedades cooperativas, fondos de empleados y similares; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
8\u00aa Desarrollar programas de capacitaci\u00f3n y adiestramiento \u00a0en materia cooperativa, para el personal de la dependencia regional, de las \u00a0entidades sometidas a la acci\u00f3n del Departamento y dem\u00e1s organismos vinculados \u00a0al cooperativismo, y \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
9\u00aa Las dem\u00e1s que le sean asignadas o corresponda por ley, decreto \u00a0o reglamento. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 5\u00b0 Son funciones del Area de Vigilancia y \u00a0Control, las siguientes: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1\u00aa Coordinar y controlar, a nivel regional, la elaboraci\u00f3n \u00a0y ejecuci\u00f3n de los planes, programas y actividades que el Departamento deba \u00a0desarrollar en materia de vigilancia, investigaci\u00f3n y control; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
2\u00aa Ordenar la pr\u00e1ctica de visitas e investigaciones \u00a0administrativas de oficio o a solicitud de parte, a fin de establecer las \u00a0posibles irregularidades que puedan presentarse en la constituci\u00f3n, \u00a0funcionamiento o liquidaci\u00f3n de las entidades sometidas a su control, \u00a0establecer por medio de \u00e9stas, las responsabilidades que sean del caso y \u00a0denunciar ante la autoridad competente las irregularidades encontradas; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
3\u00aa Evaluar los informes de las visitas y proponer la \u00a0aplicaci\u00f3n de sanciones o medidas establecidas en la ley, cuando a ello hubiere \u00a0lugar; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4\u00aa Conocer las quejas y reclamos que se formulen ante la \u00a0dependencia regional, sobre el funcionamiento de las entidades sometidas a su \u00a0control, o sobre la relaci\u00f3n de \u00e9stas con sus directivos, funcionarios, socios \u00a0o terceros, e impartir las \u00f3rdenes e instrucciones pertinentes, a fin de que se \u00a0tomen las medidas del caso; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
5\u00aa Supervisar los procesos de liquidaci\u00f3n que se efect\u00faen \u00a0dentro de su jurisdicci\u00f3n, de acuerdo con instrucciones que imparta la Divisi\u00f3n \u00a0de Vigilancia y Control del Nivel Nacional; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
6\u00aa \u00a0Coordinar y controlar las labores que se desarrollen en esta \u00e1rea; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
7\u00aa Revisar, \u00a0aprobar o improbar las cuentas, balances y dem\u00e1s informes econ\u00f3mico-financieros \u00a0que est\u00e9n obligados a rendir al Departamento las entidades sometidas a su \u00a0control, con la periodicidad, formalidades y requisitos que \u00e9ste se\u00f1ale; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
8\u00aa Velar \u00a0por la aplicaci\u00f3n y cumplimiento de las normas que en materia contable produzca \u00a0el Departamento Administrativo Nacional de Cooperativas; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
9\u00aa \u00a0Estudiar, aprobar o improbar las garant\u00edas o p\u00f3lizas de cumplimiento que deban constituir \u00a0los empleados de manejo de las entidades sometidas a la acci\u00f3n del \u00a0Departamento, de conformidad con las normas que \u00e9ste expida; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
10\u00aa Prestar \u00a0asesor\u00eda a las entidades controladas por el Departamento Administrativo \u00a0Nacional de Cooperativas, en los aspectos contables; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
11\u00aa \u00a0Elaborar informes completos y detallados de las visitas o investigaciones que \u00a0se realicen dentro del \u00e1mbito de la regional; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
12\u00aa \u00a0Practicar de acuerdo con las instrucciones impartidas por la Divisi\u00f3n de \u00a0Vigilancia y Control del Nivel Nacional, investigaciones a las entidades \u00a0sometidas al control del Departamento, que se encuentren en proceso de \u00a0liquidaci\u00f3n, con el fin de establecer posibles irregularidades y proponer las \u00a0medidas que sean necesarias, y \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
13\u00aa Las \u00a0dem\u00e1s que le sean asignadas o le correspondan por ley, decreto o reglamento. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 6\u00b0 Son funciones del Area Legal, las siguientes: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1\u00aa Evaluar, \u00a0para el concepto del Director Regional, los estudiosos sobre la legalidad o \u00a0validez de los actos de las entidades o personas sometidas a la acci\u00f3n del \u00a0Departamento Administrativo en el \u00e1mbito de la regional; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
2\u00aa \u00a0Coordinar y controlar las actividades que la regional adelante en materia de \u00a0investigaci\u00f3n y control legal; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
3\u00aa Revisar \u00a0y conceptuar, ante el Director Regional, sobre las providencias o instrucciones \u00a0de tipo legal relacionadas con las entidades sometidas al control del \u00a0Departamento Administrativo Nacional de Cooperativas a nivel regional; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4\u00aa \u00a0Reconocer y registrar los cuerpos directivos y los representantes legales de \u00a0las entidades sometidas a la acci\u00f3n del Departamento dentro de su \u00e1mbito, y \u00a0autorizar la expedici\u00f3n de los certificados sobre existencia jur\u00eddica y \u00a0representaci\u00f3n legal, de conformidad con los lineamientos que se establezcan a \u00a0nivel central; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
5\u00aa Revisar, \u00a0evaluar y presentar al Director Regional, para su concepto, los estudios sobre \u00a0solicitudes de reconocimiento de personer\u00edas jur\u00eddicas y aprobaci\u00f3n de reformas \u00a0estatutarias de las entidades sometidas a la acci\u00f3n del Departamento \u00a0Administrativo; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
6\u00aa Estudiar \u00a0y elaborar los proyectos de reglamentaci\u00f3n de las elecciones de delegados para \u00a0las asambleas generales ordinarias o extraordinarias, para aprobaci\u00f3n del \u00a0Director Regional; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
7\u00aa’ \u00a0Proponer cuando fuere el caso, la aplicaci\u00f3n de las medidas o sanciones a las \u00a0entidades o personas sometidas a la acci\u00f3n del Departamento Administrativo, por \u00a0acciones o actos contrarios a las disposiciones legales; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
8\u00aa \u00a0Coordinar y llevar en forma t\u00e9cnica y actualizada el registro de las entidades \u00a0sometidas a la acci\u00f3n del Departamento en la Regional, e informar oportunamente \u00a0a las dependencias centrales las novedades sobre el particular; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
9\u00aa Aprobar \u00a0las actas de asambleas, juntas directivas organismos directivos, as\u00ed como los reglamentos \u00a0internos o de prestaci\u00f3n de servicios, de las entidades sometidas a la acci\u00f3n \u00a0del Departamento Administrativo, en la respectiva regional, de acuerdo con las \u00a0directrices establecidas a nivel central; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
10\u00aa \u00a0Coordinar y controlar las labores que se desarrollen en esta \u00e1rea; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
11\u00aa \u00a0Asesorar a las entidades sometidas a la acci\u00f3n de Departamento Administrativo \u00a0en la elaboraci\u00f3n de las normas reglamentarias internas o de prestaci\u00f3n de \u00a0servicios; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
12\u00aa \u00a0Absolver las consultas que se formulen con relaci\u00f3n a la constituci\u00f3n, \u00a0funcionamiento y liquidaci\u00f3n de las entidades cooperativas; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
13\u00aa \u00a0Registrar los cambies de cuerpos directivos y representantes legales y expedir \u00a0las constancias de su reconocimiento; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
14\u00aa \u00a0Registrar las p\u00f3lizas de manejo y cumplimiento de la funciones que de \u00a0conformidad con las normas legales est\u00e9n obligados a constituirlas; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
15\u00aa Velar \u00a0porque se cumplan las disposiciones legales estatutarias en relaci\u00f3n con las \u00a0entidades bajo la acci\u00f3n del Departamento; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
16\u00aa Atender \u00a0las solicitudes y reclamos relacionados con las entidades bajo la acci\u00f3n del \u00a0Departamento, y \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
17\u00aa Las dem\u00e1s que le sean asignadas, o le corresponda; por \u00a0ley, decreto o reglamento. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 7\u00b0 Son funciones del Area Administrativa, la \u00a0siguientes: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1\u00aa \u00a0Coordinar y ejecutar con las dependencias del nivel central del Departamento, \u00a0las actividades relacionadas con la administraci\u00f3n de personal de la regional, \u00a0de conformidad con los lineamientos y disposiciones sobre la materia; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
2\u00aa Dirigir \u00a0y controlar la prestaci\u00f3n de los servicios generales de la regional; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
3\u00aa \u00a0Coordinar el desarrollo de los programas de capacitaci\u00f3n y bienestar social en \u00a0la regional, de acuerdo con las pauta que se establezcan a nivel central; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4\u00aa \u00a0Elaborar los programas de compras que se requieran para el buen funcionamiento \u00a0de la regional; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
5\u00aa Coordinar \u00a0y controlar las labores que se desarrollen en el \u00e1rea; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
6\u00aa Tramitar a \u00a0los empleados designados por desempe\u00f1ar cargos en la regional; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
7\u00aa Tramitar \u00a0oportunamente las novedades laborales y hacer cumplir las normas legales y \u00a0reglamentarias internas relativas al manejo de personal; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
8\u00aa Llevar \u00a0los registros, el control y las estad\u00edsticas del personal de la regional; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
9\u00aa Atender \u00a0la prestaci\u00f3n de los servicios relacionados con el mantenimiento, reparaci\u00f3n y \u00a0aseo de los equipos de oficina, instalaciones y enseres de la regional; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
10\u00aa Vigilar \u00a0el correcto funcionamiento y suministro de los servicios de energ\u00eda, agua, luz \u00a0y tel\u00e9fono de la regional; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
11\u00b0 Responder por la distribuci\u00f3n y correcta utilizaci\u00f3n \u00a0de los elementos requeridos para el normal funcionamiento de la regional; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
12\u00aa \u00a0Recibir, clasificar, radicar y distribuir la correspondencia de la regional; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
13\u00aa Llevar \u00a0t\u00e9cnicamente el archivo de la regional y actualizarlo oportunamente; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
14\u00aa \u00a0Elaborar y mantener actualizados los inventarios de los elementos que se \u00a0encuentren en las diferentes instalaciones de la regional, y \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
15\u00aa Las \u00a0dem\u00e1s que le sean asignadas o corresponda por ley, decreto o reglamento. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 8\u00b0 El Jefe del Departamento Administrativo \u00a0Nacional de Cooperativas podr\u00e1 a su juicio, transferir paulatinamente y \u00a0mediante resoluci\u00f3n, a las dependencias regionales, las funciones de que trata \u00a0el presente Decreto, seg\u00fan la capacidad operativa que tengan actualmente o la \u00a0adquieran en el futuro. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 9\u00b0 El Jefe del Departamento Administrativo \u00a0Nacional de Cooperativas podr\u00e1 reasumir, en cualquier momento y cuando lo \u00a0estime conveniente, las funciones que de conformidad con el art\u00edculo 8\u00b0 de este \u00a0Decreto haya transferido a las dependencias regionales. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Articulo 10. El presente Decreto rige a partir de la fecha \u00a0de su expedici\u00f3n. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Comun\u00edquese y c\u00famplase. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Dado en Bogot\u00e1, a 15 de diciembre de 1981. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
JULIO CESAR TURBAY AYALA \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El Jefe del Departamento Administrativo Nacional de \u00a0Cooperativas, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Misael \u00a0Lizarazo Ar\u00e9valo. \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
\u00a0 \u00a0 DECRETO 3559 \u00a0DE 1981 (diciembre 15) \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 por el \u00a0cual se reglamenta la \u00a0 Ley 24 de 1981, en \u00a0especial los art\u00edculos 3\u00b0 y 40 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 El Presidente de la Rep\u00fablica de Colombia, en ejercicio de \u00a0sus facultades legales y en especial de la que […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[24],"tags":[],"class_list":["post-15906","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-decretos-1981"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/15906","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=15906"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/15906\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=15906"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=15906"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=15906"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}