DECRETO 116 DE 1991 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
(enero \u00a014) \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
POR \u00a0EL CUAL SE ESTABLECE LA REMUNERACION DEL PERSONAL DE EMPLEADOS PUBLICOS \u00a0DOCENTES DE LA UNIVERSIDAD MILITAR “NUEVA GRANADA”. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Nota: Derogado por \u00a0el Decreto 897 de 1992, \u00a0art\u00edculo 11. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El \u00a0Presidente de la Rep\u00fablica de Colombia, en ejercicio de las facultades extraordinarias \u00a0que le confiere el art\u00edculo 1\u00b0 de la \u00a0 Ley 60 de 1990, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
D E C R E T A: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
ARTICULO 1o. A partir del 1\u00b0 de enero de 1991, la \u00a0remuneraci\u00f3n para los empleos del personal docente de la Universidad Militar \u00a0“Nueva Granada”, seg\u00fan categor\u00edas del escalaf\u00f3n, ser\u00e1 la siguiente: \u00a0 \u00a0 \u00a0\u00a0<\/p>\n
DENOMINACION \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
ASIGNACION BASICA \u00a0 \u00a0MENSUAL \u00a0\u00a0<\/p>\n
Instructor \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
$ 142.100 \u00a0\u00a0<\/p>\n
Profesor asistente \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
176.550 \u00a0\u00a0<\/p>\n
Profesor asociado \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
213.900 \u00a0\u00a0<\/p>\n
Profesor titular \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
248.650 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Quienes sean vinculados como docentes a la Universidad \u00a0Militar “Nueva Granada” con t\u00edtulo de formaci\u00f3n t\u00e9cnica profesional o \u00a0formaci\u00f3n tecnol\u00f3gica, tendr\u00e1n una asignaci\u00f3n b\u00e1sica mensual de ciento un mil \u00a0trescientos cincuenta pesos ($101.350.00) moneda corriente. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
PARAGRAFO 1o. La remuneraci\u00f3n mensual se\u00f1alada en el \u00a0presente art\u00edculo, corresponde exclusivamente a empleos de car\u00e1cter permanente \u00a0y de tiempo completo, con jornada no inferior a cuarenta (40) horas semanales. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
PARAGRAFO 2o. La remuneraci\u00f3n de los docentes de \u00a0tiempo parcial se har\u00e1 en forma proporcional al tiempo de su dedicaci\u00f3n. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
PARAGRAFO 3o. Los docentes no podr\u00e1n percibir sumas \u00a0diferentes a las se\u00f1aladas o a las que les corresponden de conformidad con el \u00a0presente Decreto. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
ARTICULO 2o. La remuneraci\u00f3n para quienes obtengan un \u00a0primer nombramiento en la Universidad Militar “Nueva Granada”, se \u00a0determinar\u00e1 con aplicaci\u00f3n de lo dispuesto en el art\u00edculo 1\u00ba del presente Decreto, \u00a0como si fuera a obtener categor\u00eda, pero sin que por este hecho puedan ser \u00a0considerados dentro de la carrera docente. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
ARTICULO 3o. Ninguna autoridad podr\u00e1 modificar las \u00a0asignaciones mensuales establecidas en este Decreto para el personal docente al \u00a0servicio de la Universidad Militar “Nueva Granada” salvo disposici\u00f3n \u00a0con fuerza de ley. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
ARTICULO 4o. La autoridad que dispusiere el pago de \u00a0remuneraciones contraviniendo las prescripciones del presente Decreto, ser\u00e1 responsable \u00a0de los valores indebidamente pagados y se har\u00e1 acreedora a las sanciones \u00a0administrativas, penales y civiles previstas en la ley. La Contralor\u00eda General \u00a0de la Rep\u00fablica velar\u00e1 por el cumplimiento de esta disposici\u00f3n. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
ARTICULO 5o. El cincuenta por ciento (50%) de la \u00a0remuneraci\u00f3n mensual del personal de empleados p\u00fablicos docentes al servicio de \u00a0la Universidad tendr\u00e1 el car\u00e1cter de gastos de representaci\u00f3n. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
ARTICULO 6o. Los docentes al servicio de la \u00a0Universidad Militar “Nueva Granada” no podr\u00e1n devengar por concepto \u00a0de asignaci\u00f3n mensual suma superior a la remuneraci\u00f3n que por concepto de \u00a0asignaci\u00f3n b\u00e1sica y gastos de representaci\u00f3n se haya establecido para el rector \u00a0de la Universidad. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
ARTICULO 7o. La autoridad nominadora no podr\u00e1 realizar \u00a0nombramientos de docentes de tiempo completo en favor de personas que est\u00e9n \u00a0percibiendo remuneraci\u00f3n por el desempe\u00f1o de otro cargo de igual dedicaci\u00f3n. Para \u00a0la posesi\u00f3n deber\u00e1 entregarse declaraci\u00f3n juramentada ante juez o notario de no \u00a0estar vinculado de tiempo completo en otra entidad oficial. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
ARTICULO 8o. Los certificados de estudios, diplomas, \u00a0t\u00edtulos otorgados por las entidades docentes, requerir\u00e1n para su validez los \u00a0registros y autenticaciones que determinen las normas vigentes sobre la \u00a0materia. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Para las profesiones cuyo ejercicio est\u00e9 reglamentado \u00a0o sujeto a requisitos espec\u00edficos, se deber\u00e1 adem\u00e1s, acreditar la autorizaci\u00f3n \u00a0legal para el ejercicio correspondiente. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
ARTICULO 9o. Los requisitos b\u00e1sicos para determinar la \u00a0remuneraci\u00f3n correspondiente a cada docente seg\u00fan su categor\u00eda en el escalaf\u00f3n \u00a0son los establecidos en el art\u00edculo 4\u00ba del \u00a0 Decreto ley 39 de 1989. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
ARTICULO 10. La aprobaci\u00f3n por el Instituto Colombiano \u00a0para el Fomento de la Educaci\u00f3n Superior de nuevos programas acad\u00e9micos en la \u00a0Universidad Militar “Nueva Granada”, que impliquen costos adicionales \u00a0en el Presupuesto, requerir\u00e1n el concepto previo y favorable del Ministerio de \u00a0Hacienda y Cr\u00e9dito P\u00fablico-Direcci\u00f3n General del Presupuesto sobre la \u00a0disponibilidad de recursos para financiar dichos programas. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
ARTICULO 11. La Universidad Militar “Nueva \u00a0Granada” deber\u00e1 someter a consideraci\u00f3n del Gobierno Nacional en el \u00a0t\u00e9rmino de sesenta (60) d\u00edas a partir de la vigencia del presente Decreto, las \u00a0plantas de personal docente, empleados y trabajadores oficiales, de que trata \u00a0el art\u00edculo 59 del \u00a0 Decreto 80 de 1980, sin exceder el \u00a0monto de la respectiva apropiaci\u00f3n prevista en el Presupuesto general de la \u00a0Naci\u00f3n, correspondiente a la actual vigencia. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
ARTICULO 12. El presente Decreto rige a partir de la \u00a0fecha de su publicaci\u00f3n, deroga las disposiciones que le sean contrarias y \u00a0surte efectos fiscales a partir del 1\u00b0 de enero de 1991. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Publ\u00edquese \u00a0y c\u00famplase. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Dado \u00a0en Bogot\u00e1, D.E., a 14 de enero de 1991. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
CESAR \u00a0GAVIRIA \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El \u00a0Viceministro de Hacienda y Cr\u00e9dito P\u00fablico, encargado de las funciones del \u00a0despacho del Ministro de Hacienda y Cr\u00e9dito P\u00fablico, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
LUIS \u00a0FERNANDO RAMIREZ ACU\u00d1A. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El \u00a0Ministro de Defensa Nacional, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
General \u00a0OSCAR BOTERO RESTREPO. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El \u00a0Jefe del Departamento Administrativo del Servicio Civil, CARLOS HUMBERTO ISAZA \u00a0RODRIGUEZ. \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
DECRETO 116 DE 1991 \u00a0 \u00a0 (enero \u00a014) \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 POR \u00a0EL CUAL SE ESTABLECE LA REMUNERACION DEL PERSONAL DE EMPLEADOS PUBLICOS \u00a0DOCENTES DE LA UNIVERSIDAD MILITAR “NUEVA GRANADA”. \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 Nota: Derogado por \u00a0el Decreto 897 de 1992, \u00a0art\u00edculo 11. \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 El \u00a0Presidente de […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[33],"tags":[],"class_list":["post-20811","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-decretos-1991"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/20811","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=20811"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/20811\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=20811"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=20811"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=20811"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}