DECRETO 16 DE 1993 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
( \u00a0Enero 7) \u00a0 \u00a0<\/p>\n
POR \u00a0EL CUAL SE FIJA LA ESCALA DE REMUNERACION PARA LOS EMPLEOS PUBLICOS DE LA \u00a0FINANCIERA DE DESARROLLO TERRITORIAL S.A. Y SE DICTAN OTRAS DISPOSICIONES EN \u00a0MATERIA SALARIAL. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Nota: Derogado por \u00a0el Decreto 79 de 1994, \u00a0art\u00edculo 6\u00ba. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
EL PRESIDENTE DE LA REPUBLICA DE COLOMBIA, en \u00a0desarrollo de las normas generales se\u00f1aladas en la Ley 4a. de 1992. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
DECRETA: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
ARTICULO 1o. A partir del 1o. de enero de 1993, la \u00a0escala de asignaci\u00f3n b\u00e1sica para las distintas denominaciones de empleos de la \u00a0Financiera de Desarrollo S.A., ser\u00e1 la siguiente: \u00a0 \u00a0 \u00a0\u00a0<\/p>\n
GRADO \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
ASIGNACION BASICA \u00a0\u00a0<\/p>\n
01 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
951.000 \u00a0\u00a0<\/p>\n
02 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1.014.400 \u00a0\u00a0<\/p>\n
03 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1.426.500 \u00a0\u00a0<\/p>\n
04 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1.521.600 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
ARTICULO 2o. En la escala de remuneraci\u00f3n fijada en el \u00a0art\u00edculo anterior, la primera columna se\u00f1ala los grados de remuneraci\u00f3n, la \u00a0segunda columna indica la asignaci\u00f3n b\u00e1sica mensual establecida para cada \u00a0grado. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
ARTICULO 3o. La remuneraci\u00f3n del Presidente de la \u00a0Financiera de Desarrollo Territorial S.A., se fijar\u00e1 de acuerdo con los \u00a0par\u00e1metros y porcentajes que se establezcan para los empleados p\u00fablicos \u00a0pertenecientes a las Empresas Industriales y Comerciales del Estado y a las Sociedades \u00a0de Econom\u00eda Mixta, sometidas al r\u00e9gimen de dichas empresas del orden nacional, \u00a0directas e indirectas. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
ARTICULO 4o. Ninguna autoridad podr\u00e1 establecer o \u00a0modificar el r\u00e9gimen salarial o prestacional estatuido por las normas del \u00a0presente decreto, en concordancia con lo establecido en el art\u00edculo 10 de la Ley 4a. de 1992. Cualquier \u00a0disposici\u00f3n en contrario carecer\u00e1 de todo efecto y no crear\u00e1 derechos \u00a0adquiridos. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
ARTICULO 5o. Nadie podr\u00e1 desempe\u00f1ar simult\u00e1neamente \u00a0m\u00e1s de un empleo p\u00fablico, ni recibir m\u00e1s de una asignaci\u00f3n que provenga del \u00a0Tesoro P\u00fablico, o de empresas o de instituciones en las que tenga parte \u00a0mayoritaria el Estado. Except\u00faanse las asignaciones de que trata el art\u00edculo 19 \u00a0de la Ley 4a. de 1992. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
PARAGRAFO. No se podr\u00e1n recibir honorarios que sumados \u00a0correspondan a m\u00e1s de ocho (8) horas diarias de trabajo en varias entidades. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
ARTICULO 6o. El presente decreto rige a partir de la \u00a0fecha de su publicaci\u00f3n, deroga el Decreto 876 de 1992, y surte efectos \u00a0fiscales a partir del 1o. de enero de 1993. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
PUBL\u00cdQUESE \u00a0Y CUMPLASE. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Dado \u00a0en Santaf\u00e9 de Bogot\u00e1, D.C., a 7 de enero de 1993. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
CESAR \u00a0GAVIRIA TRUJILLO \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El \u00a0Viceministro de Hacienda y Cr\u00e9dito P\u00fablico, Encargado de las Funciones del \u00a0Despacho del Ministro de Hacienda y Cr\u00e9dito P\u00fablico, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
HECTOR \u00a0JOSE CADENA CLAVIJO. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El \u00a0Director del Departamento Administrativo de la Funci\u00f3n P\u00fablica, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
CARLOS HUMBERTO ISAZA RODRIGUEZ. \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
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