DECRETO 1612 DE 1993 \u00a0 \u00a0\u00a0<\/p>\n
(agosto 17) \u00a0 \u00a0<\/p>\n
POR EL CUAL SE APRUEBA EL ACUERDO N\u00daMERO 0012 DEL 28 \u00a0DE JULIO DE 1993 EXPEDIDO POR LA JUNTA LIQUIDADORA DE LA ZONA FRANCA INDUSTRIAL \u00a0Y COMERCIAL DE SANTA MARTA EN LIQUIDACION. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El Presidente de la Rep\u00fablica \u00a0de Colombia, en ejercicio de sus facultades legales y en especial de las \u00a0conferidas por el art\u00edculo 74 del Decreto 1042 de 1978, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
DECRETA: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
ARTICULO 1\u00b0 Aprobar el Acuerdo \u00a0n\u00famero 0012 del 28 de julio de 1993, por medio del cual se deroga un acuerdo y \u00a0se suprimen varios cargos de la Planta de Personal de la Zona Franca Industrial \u00a0y Comercial de Santa Marta en Liquidaci\u00f3n, dentro del proceso de liquidaci\u00f3n de \u00a0la misma, cuyo texto es el siguiente: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
ACUERDO N\u00daMERO 0012 DE 1993 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
(julio 28) \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Por medio del cual se deroga un \u00a0acuerdo y se suprimen varios cargos de la Planta de Personal de la Zona Franca \u00a0Industrial y Comercial de Santa Marta en Liquidaci\u00f3n, dentro del proceso de \u00a0liquidaci\u00f3n de la misma. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
La Junta Liquidadora de la Zona \u00a0Franca Industrial y Comercial de Santa Marta en Liquidaci\u00f3n, en ejercicio de \u00a0sus atribuciones legales, en especial de las conferidas por el Decreto 2111 de 1992, \u00a0y \u00a0 \u00a0<\/p>\n
CONSIDERANDO: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Que el Gobierno Nacional, con \u00a0base en las facultades conferidas por el art\u00edculo transitorio 20 de la Constituci\u00f3n \u00a0Pol\u00edtica, ha expedido el Decreto \u00a02111 del 29 de diciembre de 1992, por medio del cual se suprimen los \u00a0establecimientos p\u00fablicos operadores de las Zonas Francas Industriales y \u00a0Comerciales del pa\u00eds, entre ellos la Zona Franca de Santa Marta en Liquidaci\u00f3n; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Que a partir de la vigencia de \u00a0dicho Decreto la Zona Franca Industrial y Comercial de Santa Marta en \u00a0Liquidaci\u00f3n ha entrado en proceso de liquidaci\u00f3n, el cual deber\u00e1 concluir a m\u00e1s \u00a0tardar, el treinta (30) de junio de 1994; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Que el art\u00edculo 10 del Decreto 2111 de 1992 \u00a0faculta, dentro del t\u00e9rmino para llevar a cabo el proceso de liquidaci\u00f3n de los \u00a0establecimientos p\u00fablicos operadores de las Zonas Francas, a las Juntas \u00a0Liquidadoras de \u00e9stas para suprimir los empleos o cargos desempe\u00f1ados por \u00a0empleados p\u00fablicos y trabajadores oficiales, cuando ellos no fueren necesarios \u00a0en la respectiva planta de personal; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Que mediante el programa de \u00a0mejoramiento de la Administraci\u00f3n P\u00fablica, el Ministerio de Hacienda y Cr\u00e9dito \u00a0P\u00fablico por medio de la Resoluci\u00f3n n\u00famero 01002 de mayo 18 de 1993, asign\u00f3 los \u00a0recursos para la ejecuci\u00f3n del programa de supresi\u00f3n de cargos del \u00a0establecimiento p\u00fablico operador de la Zona Franca Industrial y Comercial de \u00a0Santa Marta en liquidaci\u00f3n, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
ACUERDA: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 1\u00b0 Derogar el Acuerdo \u00a0n\u00famero 0009 de fecha mayo veintiuno (21) de 1993, por medio del cual se hab\u00edan \u00a0suprimido varios cargos de la Planta de Personal de esta entidad, el cual no \u00a0tuvo ejecuci\u00f3n alguna. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 2\u00b0 Suprimir los \u00a0siguientes cargos, actualmente provistos, de la Planta de Personal de la Zona \u00a0Franca Industrial y Comercial de Santa Marta en Liquidaci\u00f3n. \u00a0 \u00a0 \u00a0\u00a0<\/p>\n
Dependencia \u00a0 \u00a0y denominaci\u00f3n \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
C\u00f3digo \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Grado \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
N\u00famero \u00a0 \u00a0de Cargos \u00a0\u00a0<\/p>\n
Gerencia \u00a0 \u00a0General \u00a0\u00a0<\/p>\n
Secretaria Ejecutiva \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
5040 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
17 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1 \u00a0\u00a0<\/p>\n
Subgerencia \u00a0 \u00a0de Operaciones \u00a0\u00a0<\/p>\n
Secretaria Ejecutiva \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
5140 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
10 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1 \u00a0\u00a0<\/p>\n
Divisi\u00f3n \u00a0 \u00a0de Servicios Operativos \u00a0\u00a0<\/p>\n
Supervisor \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
5105 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
12 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1 \u00a0\u00a0<\/p>\n
Supervisor \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
5105 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
10 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1 \u00a0\u00a0<\/p>\n
Secretaria \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
5140 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
06 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1 \u00a0\u00a0<\/p>\n
Celador \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
6020 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
03 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
23 \u00a0\u00a0<\/p>\n
Divisi\u00f3n \u00a0 \u00a0de Estudios T\u00e9cnicos \u00a0\u00a0<\/p>\n
Jefe de Divisi\u00f3n \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
2040 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
06 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1 \u00a0\u00a0<\/p>\n
Secci\u00f3n \u00a0 \u00a0de Tr\u00e1mite y Control \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Jefe de Secci\u00f3n \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
2075 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
02 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1 \u00a0\u00a0<\/p>\n
Auxiliar Administrativo \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
5120 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
11 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1 \u00a0\u00a0<\/p>\n
Secci\u00f3n \u00a0 \u00a0de Servicios Generales \u00a0\u00a0<\/p>\n
Jefe de Secci\u00f3n \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
2075 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
02 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1 \u00a0\u00a0<\/p>\n
Auxiliar Servicios Generales \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
6035 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
03 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1 \u00a0\u00a0<\/p>\n
Total cargos a suprimir: \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Treinta y tres 33 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 3\u00b0 Las indemnizaciones \u00a0o bonificaciones a que tengan derecho los empleados cuyos cargos son suprimidos \u00a0por el presente Acuerdo, se les liquidar\u00e1 y cancelar\u00e1 de conformidad con lo \u00a0previsto en el Decreto 2111 de 1992. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 4\u00b0 El presente Acuerdo \u00a0requiere para su validez de la aprobaci\u00f3n por parte del Gobierno Nacional y \u00a0regir\u00e1 a partir de la fecha de la publicaci\u00f3n del decreto de aprobaci\u00f3n. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Dado en Santa Marta a 28 de \u00a0julio de 1993. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El Presidente (Fdo.), MAURICIO \u00a0SANZ DE SANTAMARIA. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El Secretario (Fdo.), \u00a0 \u00a0<\/p>\n
EDGAR LOPEZ TORO\u00bb. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
ARTICULO 2\u00b0 El presente Decreto \u00a0rige a partir de su publicaci\u00f3n. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Publ\u00edquese y c\u00famplase. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Dado en Santaf\u00e9 de Bogot\u00e1, \u00a0D.C., a 17 de agosto de 1993. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
CESAR GAVIRIA TRUJILLO \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El Ministro de Comercio \u00a0Exterior, JUAN MANUEL SANTOS C. \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
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