{"id":27456,"date":"2023-07-18T14:34:23","date_gmt":"2023-07-18T14:34:23","guid":{"rendered":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/2023\/07\/18\/decreto-66-de-1998\/"},"modified":"2023-07-18T14:34:23","modified_gmt":"2023-07-18T14:34:23","slug":"decreto-66-de-1998","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/2023\/07\/18\/decreto-66-de-1998\/","title":{"rendered":"DECRETO 66 DE 1998"},"content":{"rendered":"\n<p>DECRETO 66 DE 1998 \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>(enero 10) \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>por el cual se fija la escala salarial \u00a0para los empleos de la Direcci\u00f3n Ejecutiva de la Administraci\u00f3n Judicial y las \u00a0Direcciones Seccionales de la Rama Judicial y se dictan otras disposiciones en \u00a0materia salarial. \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>Nota: Derogado \u00a0por el Decreto 39 de 1999. \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>El \u00a0Presidente de la Rep\u00fablica de Colombia, en desarrollo de las normas generales \u00a0se\u00f1aladas en la Ley 4\u00aa de 1992, \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>DECRETA: \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>Art\u00edculo \u00a01\u00ba. F\u00edjase la siguiente escala salarial para los empleos de la Direcci\u00f3n \u00a0Ejecutiva de la Administraci\u00f3n Judicial y las Direcciones Seccionales de la \u00a0Rama Judicial: \u00a0 \u00a0 \u00a0\u00a0<\/p>\n<p>Grado \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>Asignaci\u00f3n \u00a0 \u00a0b\u00e1sica \u00a0\u00a0<\/p>\n<p>01 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>224.162 \u00a0\u00a0<\/p>\n<p>02 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>266.492 \u00a0\u00a0<\/p>\n<p>03 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>322.586 \u00a0\u00a0<\/p>\n<p>04 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>378.874 \u00a0\u00a0<\/p>\n<p>05 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>502.702 \u00a0\u00a0<\/p>\n<p>06 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>564.369 \u00a0\u00a0<\/p>\n<p>07 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>703.130 \u00a0\u00a0<\/p>\n<p>08 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>769.519 \u00a0\u00a0<\/p>\n<p>09 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>769.521 \u00a0\u00a0<\/p>\n<p>10 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>914.129 \u00a0\u00a0<\/p>\n<p>11 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>977.860 \u00a0\u00a0<\/p>\n<p>12 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>1.049.617 \u00a0\u00a0<\/p>\n<p>13 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>1.121.390 \u00a0\u00a0<\/p>\n<p>14 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>1.264.782 \u00a0\u00a0<\/p>\n<p>15 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>1.264.802 \u00a0\u00a0<\/p>\n<p>16 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>1.479.951 \u00a0\u00a0<\/p>\n<p>17 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>1.504.545 \u00a0\u00a0<\/p>\n<p>18 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>1.629.762 \u00a0\u00a0<\/p>\n<p>19 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>1.634.567 \u00a0\u00a0<\/p>\n<p>20 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>1.653.142 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>Art\u00edculo 2\u00ba. A partir del 1\u00ba de enero de 1998, la \u00a0remuneraci\u00f3n mensual del Director Ejecutivo de la Administraci\u00f3n Judicial por \u00a0concepto de asignaci\u00f3n b\u00e1sica ser\u00e1 la suma de ochocientos cincuenta y ocho mil \u00a0tres pesos ($858.003) moneda corriente, y por concepto de gastos de representaci\u00f3n \u00a0un mill\u00f3n quinientos veinticinco mil trescientos cuarenta pesos ($1.525.340) \u00a0moneda corriente. \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>Art\u00edculo 3\u00ba. A partir del 1\u00ba de enero de 1998, el cincuenta \u00a0por ciento (50%) de la remuneraci\u00f3n mensual de los empleos de Director \u00a0Administrativo Grado 20 de la Direcci\u00f3n Ejecutiva de la Administraci\u00f3n \u00a0Judicial, y los Jefes de Oficina Grado 20 de las Direcciones Seccionales de la \u00a0Rama Judicial, tendr\u00e1n el car\u00e1cter de Gastos de Representaci\u00f3n, \u00fanicamente para \u00a0efectos fiscales. \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>Art\u00edculo 4\u00ba. Las cesant\u00edas de los servidores p\u00fablicos \u00a0vinculados a la Direcci\u00f3n Ejecutiva de la Administraci\u00f3n Judicial y las \u00a0Direcciones Seccionales de la Rama Judicial, podr\u00e1n ser administradas por las \u00a0sociedades cuya creaci\u00f3n se autoriz\u00f3 en la Ley 50 de 1990 o por el \u00a0Fondo P\u00fablico que el Consejo Superior de la Judicatura se\u00f1ale. El Consejo Superior \u00a0de la Judicatura establecer\u00e1 las condiciones y requisitos para ello, en los \u00a0cuales indicar\u00e1 que los recursos ser\u00e1n girados directamente a dichas sociedades \u00a0o fondos. \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>Art\u00edculo 5\u00ba. En las asignaciones b\u00e1sicas mensuales fijadas en \u00a0el presente decreto, queda incorporada la prima de nivelaci\u00f3n establecida en el \u00a0Decreto 246 de 1997. \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>Art\u00edculo 6\u00ba. Ninguna autoridad podr\u00e1 establecer o modificar \u00a0el r\u00e9gimen salarial o prestacional estatuido por las normas del presente decreto, \u00a0en concordancia con lo establecido en el art\u00edculo 10 de la Ley 4\u00aa de 1992. \u00a0Cualquier disposici\u00f3n en contrario carecer\u00e1 de todo efecto y no crear\u00e1 derechos \u00a0adquiridos. \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>Art\u00edculo 7\u00ba. Nadie podr\u00e1 desempe\u00f1ar simult\u00e1neamente m\u00e1s de un \u00a0empleo p\u00fablico, ni recibir m\u00e1s de una asignaci\u00f3n que provenga del Tesoro \u00a0P\u00fablico, o de empresas o de instituciones en las que tenga parte mayoritaria el \u00a0Estado. Except\u00faanse las asignaciones de que trata el art\u00edculo 19 de la Ley 4\u00aa de 1992. \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>Par\u00e1grafo. No se podr\u00e1n recibir honorarios que sumados \u00a0correspondan a m\u00e1s de ocho (8) horas diarias de trabajo a varias entidades. \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>Art\u00edculo 8\u00ba. El presente decreto rige a partir de la fecha de \u00a0su publicaci\u00f3n, y deroga los decretos 51 y 246 de 1997, y \u00a0surte efectos fiscales a partir del 1\u00ba de enero de 1998. \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>Publ\u00edquese y c\u00famplase. \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>Dado en el Distrito Tur\u00edstico y Cultural de Cartagena de \u00a0Indias, a 10 de enero de 1998. \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>ERNESTO \u00a0SAMPER PIZANO \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>La \u00a0Ministra de Justicia y del Derecho, \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>Almabeatriz \u00a0Rengifo L\u00f3pez. \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>El \u00a0Ministro de Hacienda y Cr\u00e9dito P\u00fablico, \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>Antonio \u00a0J. Urdinola. \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>El \u00a0Director del Departamento Administrativo de la Funci\u00f3n P\u00fablica, \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p>Edgar \u00a0Alfonso Gonz\u00e1lez Salas. \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n<p><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>DECRETO 66 DE 1998 \u00a0 \u00a0 (enero 10) \u00a0 \u00a0 por el cual se fija la escala salarial \u00a0para los empleos de la Direcci\u00f3n Ejecutiva de la Administraci\u00f3n Judicial y las \u00a0Direcciones Seccionales de la Rama Judicial y se dictan otras disposiciones en \u00a0materia salarial. \u00a0 \u00a0 Nota: Derogado \u00a0por el Decreto 39 de 1999. 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