DECRETO 1272 DE 2000 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
(julio 7) \u00a0 \u00a0<\/p>\n
por el cual se \u00a0adiciona el Decreto \u00a0218 del 15 de febrero de 2000 que modifica la \u00a0estructura del Departamento Administrativo de Seguridad-DAS. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Nota: Derogado por el Decreto 643 de 2004, \u00a0art\u00edculo 59. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El Presidente de la Rep\u00fablica de Colombia, en ejercicio de las facultades \u00a0constitucionales y legales en especial de las conferidas por el art\u00edculo 189 numeral 16 de la Constituci\u00f3n \u00a0Pol\u00edtica y el art\u00edculo 54 de la Ley 489 de 1998, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
DECRETA: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 1\u00b0. Adicionar al numeral 3 del art\u00edculo 4\u00b0 del Cap\u00edtulo 1\u00b0 del Decreto 218 de 2000, \u00a0por el cual se fij\u00f3 la estructura del Departamento Administrativo de Seguridad, \u00a0el cual quedar\u00e1 as\u00ed: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
3. Secretar\u00eda General \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 3.1. Subdirecci\u00f3n \u00a0Administrativa \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 3.2. Subdirecci\u00f3n Financiera \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 3.3. Subdirecci\u00f3n del Talento \u00a0Humano \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 2\u00b0. Funciones de la \u00a0Subdirecci\u00f3n Administrativa. Corresponde a la Subdirecci\u00f3n \u00a0Administrativa el ejercicio de las siguientes funciones: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1. Ejecutar en forma transparente, equitativa y oportuna los recursos \u00a0econ\u00f3micos, log\u00edsticos y tecnol\u00f3gicos tendientes a satisfacer las necesidades \u00a0institucionales como apoyo al efectivo cumplimiento del servicio. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
2. Ejecutar y supervisar las actividades y procesos administrativos \u00a0relativos a la adquisici\u00f3n de los bienes y servicios necesarios que requiera la \u00a0entidad para su adecuado funcionamiento. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
3. Actualizar los inventarios de los bienes e inmuebles de propiedad del \u00a0Departamento y su Fondo Rotatorio, velar por la conservaci\u00f3n y mantenimiento de \u00a0los planos arquitect\u00f3nicos y mantener actualizada su valoraci\u00f3n y titulaci\u00f3n. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4. Organizar, administrar y responder por el sistema de administraci\u00f3n \u00a0documentaria y memoria institucional del Departamento y su Fondo Rotatorio. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
5. Ejecutar las diligencias de remate de bienes de propiedad del \u00a0Departamento y su Fondo Rotatorio o bienes decomisados y definir con arreglo a \u00a0la ley el destino de sobrantes o la baja de inservibles. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
6. Preparar en coordinaci\u00f3n con la Oficina Asesora de Planeaci\u00f3n el Plan \u00a0Anual de Compras y velar por su oportuna y adecuada ejecuci\u00f3n. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
7. Ejecutar el Plan de Inteligencia del Departamento, de acuerdo con la \u00a0naturaleza y objetivos de sus funciones. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
8. Las dem\u00e1s que le sean asignadas de acuerdo con la naturaleza de la \u00a0dependencia. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 3\u00b0. Funciones de la Subdirecci\u00f3n \u00a0Financiera. Corresponde a la Subdirecci\u00f3n Financiera el ejercicio de las \u00a0siguientes funciones: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1. Ejecutar las actividades relacionadas con presupuesto, contabilidad y \u00a0tesorer\u00eda y presentar los informes correspondientes de conformidad con las disposiciones \u00a0legales vigentes. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
2. Consolidar y presentar en forma oportuna los informes que deban rendirse \u00a0ante las entidades de vigilancia y control. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
3. Elaborar los estados contables e informes complementarios del \u00a0Departamento y su Fondo Rotatorio. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4. Tramitar ante la Direcci\u00f3n del Tesoro Nacional las solicitudes de PAC, \u00a0as\u00ed como la distribuci\u00f3n del mismo, con funcionamiento en las metas globales de \u00a0pago fijadas por el Confis. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
5. Elaborar en coordinaci\u00f3n con la Oficina Asesora de Planeaci\u00f3n los \u00a0anteproyectos de presupuesto para cada vigencia fiscal. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
6. Verificar el recaudo y adecuado manejo de los recursos que por todo \u00a0concepto ingresen al Fondo Rotatorio y pagar oportunamente las obligaciones a \u00a0cargo del Departamento y su Fondo Rotatorio. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
7. Realizar en coordinaci\u00f3n con la Direcci\u00f3n del Departamento y la \u00a0Secretar\u00eda General las inversiones forzosas del Fondo Rotatorio. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
8. Ejecutar el Plan Anual de Inteligencia del Departamento, de acuerdo con \u00a0la naturaleza y objetivos de sus funciones. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
9. Las dem\u00e1s que le sean asignadas de acuerdo con la naturaleza de la \u00a0dependencia. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 4\u00b0. Funciones de la \u00a0Subdirecci\u00f3n del Talento Humano. Corresponde a la Subdirecci\u00f3n del \u00a0Talento Humano el ejercicio de las siguientes funciones: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1. Ejecutar los procesos de personal para garantizar el desarrollo y \u00a0productividad del Talento Humano. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
2. Dise\u00f1ar y ejecutar los planes y programas para lograr el bienestar y \u00a0desarrollo integral del Talento Humano. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
3. Desarrollar los procesos de administraci\u00f3n del personal para satisfacer \u00a0las necesidades y expectativas del recurso humano y de la instituci\u00f3n. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4. Actualizar el manual espec\u00edfico de funciones y requisitos a nivel de \u00a0cargo y responder por su correcta aplicaci\u00f3n. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
5. Realizar los estudios sobre evaluaci\u00f3n del Talento Humano y los que el \u00a0Departamento requiera para su adecuado funcionamiento. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
6. Ejecutar las pol\u00edticas sobre evaluaci\u00f3n del desempe\u00f1o, jornada de \u00a0trabajo, vacaciones, licencias, permisos, traslados, ascensos y dem\u00e1s \u00a0situaciones administrativas con arreglo a las normas legales vigentes. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
7. Atender los requerimientos sobre personal que formulen las diferentes \u00a0dependencias del Departamento para el cabal cumplimiento de sus funciones. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
8. Ejecutar el programa de salud ocupacional. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
9. Elaborar y ejecutar el plan de capacitaci\u00f3n institucional. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
10. Ejecutar el Plan Anual de Inteligencia del Departamento, de acuerdo con \u00a0la naturaleza y objetivos de sus funciones. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
11. Las dem\u00e1s que le sean asignadas de acuerdo con la naturaleza de la \u00a0dependencia. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 5\u00b0. El presente decreto rige a partir de la fecha de su \u00a0publicaci\u00f3n y adiciona en lo pertinente el Decreto 218 de 2000. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Publ\u00edquese y c\u00famplase. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Dado en Santa Fe de Bogot\u00e1, D. C., a 7 de julio de 2000. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
ANDRES PASTRANA ARANGO \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El Viceministro de Hacienda y Cr\u00e9dito P\u00fablico, encargado de las funciones \u00a0del Despacho del Ministro de Hacienda y Cr\u00e9dito P\u00fablico, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Francisco \u00a0Estupi\u00f1\u00e1n Heredia. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El Director del Departamento Administrativo de Seguridad, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Coronel Germ\u00e1n Gustavo Jaramillo Piedrah\u00edta. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El Director del Departamento Administrativo de la Funci\u00f3n P\u00fablica, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Mauricio \u00a0Zuluaga Ruiz. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
DECRETO 1272 DE 2000 \u00a0 \u00a0 (julio 7) \u00a0 \u00a0 por el cual se \u00a0adiciona el Decreto \u00a0218 del 15 de febrero de 2000 que modifica la \u00a0estructura del Departamento Administrativo de Seguridad-DAS. \u00a0 \u00a0 Nota: Derogado por el Decreto 643 de 2004, \u00a0art\u00edculo 59. \u00a0 \u00a0 El Presidente de la Rep\u00fablica de Colombia, en […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[44],"tags":[],"class_list":["post-28386","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-decretos-2000"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/28386","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=28386"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/28386\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=28386"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=28386"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=28386"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}