DECRETO 2310 DE 2000 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
(noviembre 9) \u00a0 \u00a0<\/p>\n
por el cual se modifica la estructura del \u00a0Instituto T\u00e9cnico Nacional de Comercio “Sim\u00f3n Rodr\u00edguez” y se dictan \u00a0otras disposiciones. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Nota: \u00a0Derogado por el Decreto 2104 de 2013, \u00a0art\u00edculo 11. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El Presidente de la \u00a0Rep\u00fablica de Colombia, en ejercicio de las facultades que le otorga el numeral \u00a016 del art\u00edculo 189 de la Constituci\u00f3n Pol\u00edtica y \u00a0el art\u00edculo 54 de la Ley 489 de 1998, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
DECRETA: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
CAPITULO I \u00a0 \u00a0<\/p>\n
La estructura \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 1\u00b0. La \u00a0estructura del Instituto T\u00e9cnico Nacional de Comercio “Sim\u00f3n \u00a0Rodr\u00edguez” es la siguiente: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1. Consejo Directivo. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
2. Consejo Acad\u00e9mico. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
3. Rector\u00eda. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4. Vicerrector\u00eda \u00a0Acad\u00e9mica. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4.1. Unidad de \u00a0Administraci\u00f3n de Empresas y Contadur\u00eda. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4.1.1. Consejo de Unidad. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4.2. Unidad de Negocios \u00a0Internacionales. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4.2.1. Consejo de Unidad. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4.3. Unidad de Salud \u00a0Ocupacional. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4.3.1. Consejo de Unidad. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4.4. Unidad de \u00a0Investigaci\u00f3n y Extensi\u00f3n. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4.4.1. Consejo de Unidad. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
5. Secretar\u00eda General. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
6. \u00d3rganos de Asesor\u00eda y \u00a0Coordinaci\u00f3n. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
6.1. Comisi\u00f3n de \u00a0Personal. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
6.2. Comit\u00e9 de Coordinaci\u00f3n \u00a0de Sistema de Control Interno. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
CAPITULO II \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Funciones de las dependencias \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 2\u00b0. El Consejo \u00a0Directivo, el Consejo Acad\u00e9mico, la Rector\u00eda y los Consejos de Unidad se \u00a0integran y cumplen las funciones se\u00f1aladas en la ley, en el Estatuto General y \u00a0en las dem\u00e1s disposiciones legales vigentes sobre la materia. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 3\u00b0. Vicerrector\u00eda acad\u00e9mica. Son \u00a0funciones de la Vicerrector\u00eda Acad\u00e9mica las siguientes: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
a) Elaborar el plan de trabajo \u00a0semestral del \u00e1rea con sus inmediatos colaboradores, a partir de la \u00a0identificaci\u00f3n de necesidades y requerimientos estructurando proyectos y nuevos \u00a0lineamientos con base en las pautas establecidas por la Rector\u00eda; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
b) Planear, dirigir y \u00a0evaluar los programas, los procesos curriculares y los de ense\u00f1anza \u00a0aprendizaje; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
c) Proponer los criterios \u00a0de desarrollo pedag\u00f3gico que deba adoptar el Instituto; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
d) Fomentar la \u00a0investigaci\u00f3n educativa y establecer un programa de formaci\u00f3n, actualizaci\u00f3n y \u00a0desarrollo permanente del personal acad\u00e9mico; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
e) Coordinar y evaluar la \u00a0integraci\u00f3n de las distintas \u00e1reas del conocimiento, en las que act\u00faa el \u00a0Instituto, armonizando sus contenidos y m\u00e9todos de ense\u00f1anza e investigaci\u00f3n; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
f) Analizar y dar \u00a0seguimiento a los resultados de la evaluaci\u00f3n del proceso ense\u00f1anza \u00a0aprendizaje; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
g) Asistir a la Rector\u00eda \u00a0en el estudio y soluci\u00f3n de los asuntos de orden acad\u00e9mico; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
h) Coordinar las unidades \u00a0acad\u00e9micas de formaci\u00f3n, mediante acciones del desarrollo arm\u00f3nico acad\u00e9mico \u00a0Institucional; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
i) Aplicar las normas y \u00a0los procedimientos acad\u00e9micos de la Instituci\u00f3n; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
j) Asistir a las sesiones \u00a0de los consejos pertinentes a su cargo; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
k) Coordinar y ejecutar \u00a0las acciones necesarias para la evaluaci\u00f3n acad\u00e9mica de los programas de \u00a0formaci\u00f3n; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
l) Realizar \u00a0semestralmente la evaluaci\u00f3n del desempe\u00f1o de los docentes de la Instituci\u00f3n \u00a0con base en el procedimiento establecido para tal fin; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
m) Dirigir, motivar, \u00a0supervisar y evaluar las actividades realizadas por el personal que tiene a su \u00a0cargo; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
n) Dirigir y controlar \u00a0los procesos de inscripci\u00f3n, selecci\u00f3n, admisi\u00f3n, matr\u00edcula, transferencias y \u00a0reintegros de los estudiantes; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
o) Dirigir y controlar \u00a0los servicios de biblioteca, ayudas educativas, publicaciones y dem\u00e1s \u00a0relacionados con la divulgaci\u00f3n de las actividades del Instituto; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
p) Las dem\u00e1s que le sean \u00a0asignadas y correspondan a la naturaleza de la dependencia. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 4\u00b0. Unidades de Administraci\u00f3n de Empresas, \u00a0Contadur\u00eda, Negocios Internacionales y Salud Ocupacional. Son funciones \u00a0de las Unidades de administraci\u00f3n de Empresas y Contadur\u00eda, Negocios \u00a0Internacionales y Salud Ocupacional las siguientes: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
a) Organizar, controlar y \u00a0dirigir los programas acad\u00e9micos a su cargo; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
b) Coordinar el uso de \u00a0los recursos que le sean asignados para el desarrollo de sus actividades; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
c) Atender y coordinar la \u00a0prestaci\u00f3n de los servicios docentes y de asesor\u00eda a los otros programas \u00a0acad\u00e9micos y los de asistencia a la comunidad; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
d) Organizar, desarrollar \u00a0y evaluar los planes y programas de docencia; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
e) Dise\u00f1ar y presentar al \u00a0Consejo Acad\u00e9mico para su estudio los curr\u00edculos, planes de estudio, \u00a0reglamentos y dem\u00e1s proyectos relacionados con los programas acad\u00e9micos a su \u00a0cargo; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
f) Controlar el \u00a0desarrollo del calendario acad\u00e9mico y de las actividades de los docentes y \u00a0estudiantes adscritos a la Unidad; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
g) Presentar informes \u00a0sobre el desarrollo de las actividades de la dependencia a la Rector\u00eda y \u00a0Secretar\u00eda General; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
h) Las dem\u00e1s que le sean \u00a0asignadas y correspondan a la naturaleza de la dependencia. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 5\u00b0. Unidad de Investigaci\u00f3n y Extensi\u00f3n. \u00a0Son funciones de la Unidad de Investigaci\u00f3n y Extensi\u00f3n: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
a) Formular los criterios \u00a0y normas generales sobre Investigaci\u00f3n aplicado a orientar y coordinar los \u00a0programas y proyectos que desarrollen los alumnos, los profesores y la \u00a0comunidad; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
b) Promover el esp\u00edritu \u00a0investigativo entre los profesores y estudiantes del Instituto; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
c) Apoyar los programas \u00a0acad\u00e9micos de investigaci\u00f3n aplicada y de captaci\u00f3n de sus docentes y alumnos; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
d) Establecer relaciones de \u00a0intercambio y colaboraci\u00f3n en el \u00e1rea de investigaci\u00f3n aplicada y extensi\u00f3n con \u00a0entidades nacionales y extranjeras del sector p\u00fablico y privado; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
e) Impulsar y coordinar \u00a0la publicaci\u00f3n de los resultados de la investigaci\u00f3n y programas de extensi\u00f3n; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
f) Programar, administrar \u00a0y evaluar programas de educaci\u00f3n continua, educaci\u00f3n no formal y programas de \u00a0extensi\u00f3n; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
g) Presentar informes \u00a0sobre las actividades de la dependencia a la Rector\u00eda y a la Vicerrector\u00eda \u00a0Acad\u00e9mica; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
h) Las dem\u00e1s que le sean \u00a0se\u00f1aladas y correspondan a la naturaleza de la dependencia. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 6\u00b0. Secretar\u00eda General. La Secretar\u00eda \u00a0General cumplir\u00e1 adem\u00e1s de las funciones previstas en el Estatuto General, las \u00a0siguientes: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
a) Actuar como secretar\u00eda \u00a0de los Consejos Directivo y Acad\u00e9mico, certificar sus actos, manejar y \u00a0custodiar sus archivos; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
b) Conservar y actualizar \u00a0los t\u00edtulos de los bienes inmuebles propiedad del Instituto; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
c) Asistir a la Rector\u00eda \u00a0en los asuntos de orden jur\u00eddico y elaborar o revisar los actos administrativos \u00a0correspondientes; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
d) Dirigir y controlar \u00a0los procesos administrativos y financieros de la Instituci\u00f3n en todos los \u00a0niveles; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
e) Asesorar al Rector en \u00a0la formulaci\u00f3n de pol\u00edticas, normas y procedimientos para la administraci\u00f3n de \u00a0recursos humanos, f\u00edsicos, econ\u00f3micos y financieros de la entidad; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
f) Coordinar y programar \u00a0las actividades de administraci\u00f3n de personal, seguridad industrial y \u00a0relaciones laborales del personal, de acuerdo con las pol\u00edticas de la entidad y \u00a0las dem\u00e1s normas legales vigentes establecidas sobre la materia; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
g) Coordinar y controlar \u00a0la adecuada prestaci\u00f3n de los servicios generales para el correcto \u00a0funcionamiento del Instituto; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
h) Coordinar la \u00a0administraci\u00f3n de los recursos f\u00edsicos del Instituto y velar por su \u00a0conservaci\u00f3n y seguridad; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
i) Coordinar y controlar \u00a0las actividades financieras y efectuar las relaciones con adquisiciones, \u00a0almac\u00e9n y servicios generales del Instituto; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
j) Las dem\u00e1s que le sean \u00a0asignadas y correspondan a la naturaleza de la dependencia. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
CAPITULO III \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Organos de \u00a0asesor\u00eda y coordinaci\u00f3n \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 7\u00b0. Comisi\u00f3n de Personal. La composici\u00f3n \u00a0y funciones de la Comisi\u00f3n de Personal, ser\u00e1n las se\u00f1aladas en las \u00a0disposiciones legales vigentes sobre la materia. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 8\u00b0. Comit\u00e9 de Coordinaci\u00f3n del Sistema de \u00a0Control Interno. El Comit\u00e9 de Coordinaci\u00f3n del Sistema de Control \u00a0Interno actuar\u00e1 como \u00f3rgano asesor del Rector, y se regir\u00e1 por las \u00a0disposiciones se\u00f1aladas en la Ley 87 de 1993, el Decreto 1826 de 1994 \u00a0y dem\u00e1s normas vigentes sobre la materia. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 9\u00b0. El presente decreto \u00a0rige a partir de la fecha de su publicaci\u00f3n y deroga las disposiciones que le \u00a0sean contrarias, en especial el Decreto \u00a02914 del 5 de diciembre de 1990. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Publ\u00edquese y c\u00famplase. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Dado en Bogot\u00e1, D. C., a \u00a09 de noviembre de 2000. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
ANDRES PASTRANA ARANGO \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El Ministro de Educaci\u00f3n \u00a0Nacional, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Francisco Jos\u00e9 Lloreda Mera. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El Director del \u00a0Departamento Administrativo de la Funci\u00f3n P\u00fablica, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Mauricio Zuluaga \u00a0Ruiz. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
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