DECRETO 1359 DE 2001 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
(julio 9) \u00a0 \u00a0<\/p>\n
por el cual se fija la estructura de la \u00a0Empresa Territorial para la Salud, Etesa. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Nota: Derogado por el Decreto 146 de 2004. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El Presidente de la Rep\u00fablica de \u00a0Colombia, en ejercicio de las facultades que le confiere el art\u00edculo 189 numeral 11 de la Constituci\u00f3n \u00a0Pol\u00edtica y la Ley 643 de 2001, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
DECRETA: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
CAPITULO I \u00a0 \u00a0<\/p>\n
De la estructura \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 1\u00b0. La estructura de la Empresa \u00a0Territorial para la Salud, Etesa, est\u00e1 conformada por: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1. Junta Directiva \u00a0 \u00a0<\/p>\n
2. Presidencia \u00a0 \u00a0<\/p>\n
2.1. Oficina Asesora Jur\u00eddica \u00a0 \u00a0<\/p>\n
3. Secretar\u00eda General \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4. Vicepresidencia Financiera \u00a0 \u00a0<\/p>\n
5. Vicepresidencia T\u00e9cnica \u00a0 \u00a0<\/p>\n
6. Vicepresidencia Comercial \u00a0 \u00a0<\/p>\n
CAPITULO II \u00a0 \u00a0<\/p>\n
De las funciones \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 2\u00b0. La Junta Directiva de la \u00a0Empresa Territorial para la Salud Etesa y su Presidente, cumplir\u00e1n las \u00a0funciones se\u00f1aladas en la ley, en sus Estatutos y en las dem\u00e1s disposiciones \u00a0legales vigentes. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 3\u00b0. De la Oficina Asesora \u00a0Jur\u00eddica. Son sus funciones: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
a) Asesorar al Presidente de la Empresa en \u00a0el tr\u00e1mite de los asuntos jur\u00eddicos de la entidad; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
b) Preparar los conceptos jur\u00eddicos y \u00a0actos administrativos de la empresa, de tal manera que se ajusten a la \u00a0Constituci\u00f3n y a la ley; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
c) Representar a la Empresa a trav\u00e9s de \u00a0sus abogados en los juicios en que esta sea parte, cuando as\u00ed lo disponga el \u00a0Presidente; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
d) Supervisar los procesos judiciales y \u00a0los que se tramiten ante las autoridades administrativas en los que sea parte \u00a0la Empresa; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
e) Conceptuar sobre asuntos jur\u00eddicos \u00a0que le sean sometidos a consideraci\u00f3n; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
f) Recopilar la normatividad, conceptos, \u00a0jurisprudencia y doctrina, relativos a la gesti\u00f3n del monopolio de juegos de \u00a0suerte y azar y velar por su difusi\u00f3n; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
g) Presentar los informes que le sean \u00a0solicitados; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
h) Las dem\u00e1s que le sean asignadas y que \u00a0se relacionen con la naturaleza de la dependencia. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 4\u00b0. De la Secretar\u00eda \u00a0General. Son sus funciones: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
a) Asesorar al Presidente en la adopci\u00f3n \u00a0de pol\u00edticas, planes y programas que deba adelantar la Empresa y velar por que \u00a0se cumplan; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
b) Atender bajo la direcci\u00f3n del \u00a0Presidente y por conducto de las distintas dependencias de la Empresa, la \u00a0prestaci\u00f3n de los servicios y velar por la ejecuci\u00f3n de los programas \u00a0adoptados; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
c) Planear, coordinar y controlar, a \u00a0trav\u00e9s de las dependencias competentes, la organizaci\u00f3n administrativa, de \u00a0recursos humanos y f\u00edsicos y la correcta prestaci\u00f3n de los servicios \u00a0administrativos de la empresa; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
d) Dirigir y coordinar las funciones de \u00a0las \u00e1reas de Gesti\u00f3n del Talento Humano y Sistemas; \u00a0\u00a0\u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
e) Coordinar la oportuna elaboraci\u00f3n y \u00a0presentaci\u00f3n de informes solicitados por Organismos externos, en desarrollo de \u00a0las funciones asignadas al cargo; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
f) Expedir las certificaciones que \u00a0requieran los \u00f3rganos jurisdiccionales; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
g) Expedir las certificaciones que por razones de su competencia y en \u00a0virtud de las disposiciones legales corresponda a la Empresa; \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
h) Dirigir y coordinar el proceso de \u00a0planeaci\u00f3n de la empresa; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
i) Proponer pol\u00edticas orientadas a \u00a0fortalecer la capacidad administrativa y el desempe\u00f1o institucional, de \u00a0conformidad con las normas legales vigentes; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
j) Presentar los informes internos que \u00a0le sean solicitados en desarrollo de sus funciones; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
k) Las dem\u00e1s que le sean asignadas y que \u00a0se relacionen con la naturaleza de la dependencia. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 5\u00b0. De la Vicepresidencia \u00a0Financiera. Son sus funciones: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
a) Administrar los recursos econ\u00f3micos y \u00a0financieros de la Empresa e implantar los programas de control financiero y \u00a0fiscal requeridos para el correcto uso y manejo de los fondos de la entidad; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
b) Fijar las pol\u00edticas y orientar el \u00a0manejo y utilizaci\u00f3n de los recursos financieros en forma coordinada con el \u00a0Presidente de la Empresa; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
c) Preparar y gestionar la aprobaci\u00f3n \u00a0del anteproyecto de presupuesto, sus modificaciones, ajustes y evaluar su \u00a0ejecuci\u00f3n, una vez aprobado; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
d) Evaluar la gesti\u00f3n financiera de la \u00a0Empresa y tomar las decisiones que aseguren el cumplimiento de las metas \u00a0trazadas; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
e) Evaluar las mejores condiciones de \u00a0inversi\u00f3n financiera de los excedentes de tesorer\u00eda, los resultados de las \u00a0mismas y tomar las acciones que permitan mantener los grados de rentabilidad y \u00a0seguridad esperados; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
f) Efectuar seguimiento permanente a los \u00a0resultados de las evaluaciones de inversiones y de otros activos que realice la \u00a0Empresa, con el prop\u00f3sito de adoptar las medidas generales o individuales \u00a0procedentes; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
g) Verificar que recursos generados por \u00a0la explotaci\u00f3n del monopolio, se distribuyan y transfieran de acuerdo con la \u00a0normatividad vigente y proponer correctivos si a ello hubiere lugar; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
h) Coordinar y supervisar la correcta y oportuna \u00a0elaboraci\u00f3n de los estados e informes financieros y presupuestales que deban \u00a0ser presentados a las entidades gubernamentales competentes; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
i) Efectuar control permanente sobre la \u00a0condici\u00f3n financiera y econ\u00f3mica de la Empresa; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
j) Planear y controlar la pol\u00edtica \u00a0institucional en las \u00e1reas de Presupuesto, Contabilidad y Tesorer\u00eda; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
k) Coordinar l a preparaci\u00f3n de planes, \u00a0programas y proyectos en las \u00e1reas de Presupuesto, Contabilidad y Tesorer\u00eda; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
l) Gestionar la consecuci\u00f3n de recursos \u00a0de cr\u00e9dito tanto internos como externos y responder por su registro y el \u00a0cumplimiento de las obligaciones de pago adquiridas; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
m) Controlar y velar por el registro \u00a0oportuno de las operaciones presupuestales de Tesorer\u00eda y Contabilidad de la \u00a0Empresa, de acuerdo con los sistemas y normas vigentes; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
n) Las dem\u00e1s que le sean asignadas y que \u00a0se relacionen con la naturaleza de la dependencia; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 6\u00b0. De la Vicepresidencia \u00a0T\u00e9cnica. Son sus funciones: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
a) Fijar las pol\u00edticas para la \u00a0realizaci\u00f3n y autorizaci\u00f3n de juegos de suerte y azar; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
b) Evaluar los estudios de factibilidad \u00a0presentados para la explotaci\u00f3n de juegos de suerte y azar; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
c) Realizar estudios de mercadeo que \u00a0muestren tendencias y rentabilidad en juegos de suerte y azar; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
d) Proponer, desarrollar y buscar nuevos \u00a0mercados para la explotaci\u00f3n de juegos de suerte y azar; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
e) Recomendar al Presidente, la \u00a0autorizaci\u00f3n de juegos que hayan sido propuestos por terceros a la empresa; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
f) Proponer y evaluar la factibilidad de \u00a0explotaci\u00f3n directa de los juegos de suerte y azar; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
g) Proponer y evaluar la factibilidad de \u00a0explotaci\u00f3n directa de apuestas en eventos h\u00edpicos, deportivos, gall\u00edsticos, \u00a0caninos y similares; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
h) Fijar los criterios de evaluaci\u00f3n \u00a0t\u00e9cnica y de factibilidad de las ofertas de contrataci\u00f3n para operaci\u00f3n por \u00a0parte de terceros, de juegos de suerte y azar; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
i) Las dem\u00e1s que le sean asignadas y que \u00a0se relacionen con la naturaleza de la dependencia. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 7\u00b0. De la Vicepresidencia \u00a0Comercial. Son sus funciones: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
a) Controlar y fiscalizar los recaudos \u00a0de los derechos de explotaci\u00f3n de los juegos de suerte y azar autorizados por \u00a0la empresa; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
b) Proponer y dise\u00f1ar pol\u00edticas y \u00a0estrategias para vigilar y controlar la operaci\u00f3n ilegal de juegos de suerte y \u00a0azar; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
c) Proponer y dise\u00f1ar pol\u00edticas y \u00a0estrategias para vigilar y controlar la evasi\u00f3n de los derechos de explotaci\u00f3n \u00a0de juegos de suerte y azar; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
d) Coordinar la actuaci\u00f3n comercial con \u00a0los municipios y departamentos en las \u00e1reas de competencia de la Empresa, \u00a0respecto de los juegos de suerte y azar y las transferencias; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
e) Proponer mecanismos que sirvan de \u00a0apoyo al mejor desempe\u00f1o de los operadores de juegos de suerte y azar; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
f) Dise\u00f1ar y ejecutar programas y \u00a0operativos de control a los juegos de suerte y azar; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
g) Evaluar el cumplimiento de las metas \u00a0trazadas en la operaci\u00f3n de juegos, autorizados por la empresa; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
h) Identificar necesidades del mercado \u00a0de juegos de suerte y azar y proponer estrategias para suplirlas; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
i) Proponer y analizar informaci\u00f3n \u00fatil \u00a0para la toma de decisiones de estrategias comerciales, con base en el seguimiento \u00a0a la operaci\u00f3n; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
j) Supervisar y dise\u00f1ar estrategias que \u00a0efectivamente permitan la recuperaci\u00f3n de la cartera generada por los \u00a0operadores de juegos; \u00a0 \u00a0<\/p>\n
k) Las dem\u00e1s que le sean asignadas y que \u00a0se relacionen con la naturaleza de la dependencia. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 8\u00b0. Organos de Asesor\u00eda y \u00a0Coordinaci\u00f3n. La Empresa Territorial para la Salud, Etesa, tendr\u00e1 un \u00a0Comit\u00e9 de Coordinaci\u00f3n del Sistema de Control Interno, que cumplir\u00e1 las \u00a0funciones asignadas en la ley. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Par\u00e1grafo 1\u00b0. El Presidente de la \u00a0Empresa podr\u00e1 conformar los Comit\u00e9s que considere necesarios, para la atenci\u00f3n \u00a0de los diferentes asuntos que se requieran en la entidad. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Par\u00e1grafo 2\u00b0. El Presidente de la \u00a0Empresa podr\u00e1 conformar Grupos Internos de Trabajo para la atenci\u00f3n y ejecuci\u00f3n \u00a0de los diferentes planes y programas que deba adelantar la entidad. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 9\u00b0. El presente decreto rige a \u00a0partir de su publicaci\u00f3n. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Publ\u00edquese y c\u00famplase. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Dado en Bogot\u00e1, D. C., a 9 de julio de \u00a02001. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
ANDRES PASTRANA \u00a0ARANGO \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El Viceministro de Hacienda y Cr\u00e9dito \u00a0P\u00fablico, encargado de las funciones del despacho del Ministro de Hacienda y \u00a0Cr\u00e9dito P\u00fablico, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Federico Rengifo V\u00e9lez. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
La Ministra de Salud, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Sara Ord\u00f3\u00f1ez Noriega. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El Director del Departamento \u00a0Administrativo de la Funci\u00f3n P\u00fablica, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Mauricio Zuluaga Ruiz. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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