DECRETO 615 DE 2002 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
(abril 5) \u00a0 \u00a0<\/p>\n
por \u00a0el cual se establece la Estructura del Instituto Tecnol\u00f3gico del Putumayo\u00a0<\/p>\n
\u00a0 y se dictan otras disposiciones. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El Presidente de \u00a0la Rep\u00fablica, en ejercicio de las facultades que le confieren el numeral 16 del \u00a0Art\u00edculo 189 de la Constituci\u00f3n Pol\u00edtica y \u00a0el Art\u00edculo 54 de la Ley 489 de 1998, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
DECRETA: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
CAPITULO I \u00a0 \u00a0<\/p>\n
De la estructura \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 1\u00b0. La \u00a0Estructura del Instituto Tecnol\u00f3gico del Putumayo, ser\u00e1 la siguiente: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1.\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Consejo \u00a0Directivo. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
2.\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Consejo \u00a0Acad\u00e9mico. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
3.\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Rector\u00eda. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4.\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Vicerrector\u00eda \u00a0Acad\u00e9mica. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4.1.\u00a0 Unidad de Tecnolog\u00edas de Recursos Naturales. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4.1.1.\u00a0\u00a0 Consejo de Unidad. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4.2.\u00a0 Unidad de Administraci\u00f3n y Sistemas. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4.2.1.\u00a0\u00a0 Consejo de Unidad. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4.3.\u00a0 Unidad de Educaci\u00f3n. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4.3.1.\u00a0\u00a0 Consejo de Unidad. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
5.\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Vicerrector\u00eda \u00a0Administrativa. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
6.\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Organos \u00a0de Asesor\u00eda y Coordinaci\u00f3n. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
6.1\u00a0\u00a0 Comisi\u00f3n \u00a0de Personal. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
6.2\u00a0\u00a0 Comit\u00e9 \u00a0de Coordinaci\u00f3n del Sistema de Control Interno. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
6.2\u00a0\u00a0 Comit\u00e9 \u00a0Curricular y de Evaluaci\u00f3n. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
CAPITULO II \u00a0 \u00a0<\/p>\n
De las funciones \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 2\u00b0. El \u00a0Consejo Directivo, el Consejo Acad\u00e9mico, la Rector\u00eda y los Consejos de Unidad \u00a0se integran y cumplir\u00e1n las funciones para ellos se\u00f1aladas en la ley, en el \u00a0Estatuto General y en las dem\u00e1s disposiciones legales vigentes. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 3\u00b0. Son \u00a0funciones de la Vicerrector\u00eda Acad\u00e9mica: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1. Asesorar a la \u00a0Rector\u00eda en la formulaci\u00f3n de pol\u00edticas, planes y programas acad\u00e9micos, de \u00a0investigaci\u00f3n y extensi\u00f3n del Instituto. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
2. Refrendar con \u00a0su firma los acuerdos y dem\u00e1s actos expedidos por los Consejos Directivo y \u00a0Acad\u00e9mico, los cuales deber\u00e1n ser suscritos por el respectivo presidente, as\u00ed \u00a0como las constancias, certificados de estudios, t\u00edtulos y actas de grado que \u00a0otorgue la Instituci\u00f3n. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
3. Cumplir y \u00a0hacer cumplir las disposiciones emanadas del Consejo Directivo, Consejo \u00a0Acad\u00e9mico y Rector\u00eda, en materia de docencia, investigaci\u00f3n y extensi\u00f3n. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4. Elaborar y \u00a0coordinar la ejecuci\u00f3n de los planes y programas de docencia, investigaci\u00f3n y \u00a0extensi\u00f3n que desarrolla la Instituci\u00f3n en coordinaci\u00f3n con las Unidades \u00a0Acad\u00e9micas del Instituto. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
5. Organizar y \u00a0estructurar los planes de estudio, el dise\u00f1o curricular y evaluativo de los \u00a0diferentes programas, con la asesor\u00eda del Comit\u00e9 Curricular y de Evaluaci\u00f3n. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
6. Velar y \u00a0responder por la ejecuci\u00f3n, actualizaci\u00f3n y control de los reglamentos \u00a0relacionados con la academia. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
7. Dise\u00f1ar y \u00a0proponer las pol\u00edticas y planes de desarrollo profesional de los docentes y \u00a0coordinar con las Unidades Acad\u00e9micas, la prestaci\u00f3n de los servicios docentes \u00a0y la asesor\u00eda a los programas de investigaci\u00f3n y extensi\u00f3n. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
8. Asesorar a la \u00a0Rector\u00eda en la elaboraci\u00f3n del plan indicativo y plan de acci\u00f3n del Instituto y \u00a0proponer mecanismos para el seguimiento y monitoreo de su ejecuci\u00f3n. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
9. Participar en \u00a0la elaboraci\u00f3n del presupuesto anual del Instituto, con el apoyo de los \u00a0Consejos de Unidad y de las Unidades Acad\u00e9micas. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
10. Establecer \u00a0relaciones de asesor\u00eda e intercambio con Instituciones de Educaci\u00f3n Superior y \u00a0organismos p\u00fablicos y privados para desarrollar proyectos de investigaci\u00f3n y \u00a0extensi\u00f3n, de acuerdo con las pol\u00edticas del Instituto. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
11. Dirigir y \u00a0controlar los procesos de admisi\u00f3n, registro y control acad\u00e9mico y los \u00a0servicios de biblioteca y recursos educativos del Instituto. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
12. Proponer a \u00a0la Rector\u00eda y al Consejo Acad\u00e9mico el calendario de actividades acad\u00e9micas y \u00a0coordinar su desarrollo en las respectivas Unidades Acad\u00e9micas. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
13. Elaborar y \u00a0proponer los planes y programas de Bienestar Universitario y dirigir y \u00a0controlar su ejecuci\u00f3n. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
14. Las dem\u00e1s \u00a0que le sean asignadas y correspondan a la naturaleza de la dependencia. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 4\u00b0. Son \u00a0funciones de las Unidades Acad\u00e9micas: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1. Asesorar a la \u00a0Vicerrector\u00eda Acad\u00e9mica en la formulaci\u00f3n de pol\u00edticas, planes y programas \u00a0acad\u00e9micos, de investigaci\u00f3n y extensi\u00f3n y proponer los mecanismos que \u00a0estimulen el desarrollo de la investigaci\u00f3n y la extensi\u00f3n en la respectiva \u00a0Unidad. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
2. Organizar, \u00a0dirigir, controlar y evaluar los programas acad\u00e9micos a su cargo. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
3. Formular y \u00a0coordinar la ejecuci\u00f3n y evaluaci\u00f3n de los planes y programas de docencia, \u00a0investigaci\u00f3n y extensi\u00f3n que desarrolle la Instituci\u00f3n en la respectiva Unidad. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4. Estructurar \u00a0los planes de estudio y el dise\u00f1o curricular y evaluativo de los programas \u00a0acad\u00e9micos encomendados a la Unidad de acuerdo con las recomendaciones del \u00a0Comit\u00e9 Curricular y de Evaluaci\u00f3n. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
5. Atender y \u00a0coordinar la prestaci\u00f3n de los servicios docentes, los procesos de \u00a0investigaci\u00f3n y extensi\u00f3n de los programas acad\u00e9micos que le sean encomendados \u00a0y coordinar el uso de los recursos que le sean asignados a la Unidad, para el \u00a0desarrollo de sus actividades. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
6. Asesorar al \u00a0Vicerrector Acad\u00e9mico en el dise\u00f1o de las pol\u00edticas, y elaboraci\u00f3n del Plan de \u00a0Bienestar universitario del Instituto. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
7. Cumplir y \u00a0hacer cumplir las disposiciones emanadas del Consejo Directivo, Rector\u00eda, \u00a0Consejo Acad\u00e9mico y Consejo de Unidad, en materia de docencia, investigaci\u00f3n y \u00a0extensi\u00f3n, en la respectiva Unidad. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
8. Colaborar con \u00a0la Vicerrector\u00eda Acad\u00e9mica en la elaboraci\u00f3n de los planes y programas \u00a0institucionales. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
9. Convocar y \u00a0presidir los Consejos de Unidad y coordinar con estos la organizaci\u00f3n y \u00a0estructura de los planes de estudio y el dise\u00f1o curricular y evaluativo para \u00a0los programas de la Unidad. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
10. Contribuir y \u00a0presentar propuestas para los programas de extensi\u00f3n del Instituto, en armon\u00eda \u00a0con los planes y programas del Departamento del Putumayo en las \u00e1reas propias \u00a0de la actividad acad\u00e9mica del Instituto. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
11. Elaborar el \u00a0calendario de actividades acad\u00e9micas de los respectivos programas y presentarlo \u00a0a la Vicerrector\u00eda Acad\u00e9mica, para proponerlo al Consejo Acad\u00e9mico. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
12. Controlar el \u00a0desarrollo del calendario acad\u00e9mico y de las actividades de los docentes y \u00a0estudiantes adscritos a los programas a cargo de la respectiva Unidad. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
13. apoyar las \u00a0relaciones de intercambio y colaboraci\u00f3n en las \u00e1reas de investigaci\u00f3n y \u00a0extensi\u00f3n, establecidas con otras instituciones de educaci\u00f3n superior, con la \u00a0integraci\u00f3n de alumnos, docentes y comunidad atendiendo la coordinaci\u00f3n entre \u00a0Unidades y Programas. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
14. Presentar \u00a0informes sobre el desarrollo de las actividades de la dependencia. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
15. Las dem\u00e1s \u00a0que le sean asignadas y correspondan a la naturaleza de la dependencia. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 5\u00b0. Vicerrector\u00eda Administrativa. Son \u00a0funciones de la Vicerrector\u00eda Administrativa las siguientes: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1. Asesorar a la \u00a0Rector\u00eda en la formulaci\u00f3n de pol\u00edticas en, materia jur\u00eddica, administrativa y \u00a0financiera. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
2. Dirigir, \u00a0coordinar y controlar, de conformidad con la ley, el desarrollo de las \u00a0funciones administrativas, de gesti\u00f3n financiera, de gesti\u00f3n y, desarrollo del \u00a0talento humano, de adquisici\u00f3n de bienes y servicios y la conservaci\u00f3n y \u00a0mantenimiento de los bienes del Instituto y elaborar y revisar los actos \u00a0administrativos correspondientes. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
3. Colaborar con \u00a0la Rector\u00eda en la elaboraci\u00f3n del plan indicativo, plan de acci\u00f3n y plan \u00a0estrat\u00e9gico de la Entidad y proponer mecanismos para el seguimiento y monitoreo \u00a0de su ejecuci\u00f3n. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4. Elaborar el \u00a0Proyecto de Presupuesto de Ingresos y Gastos, y el Programa Anual de Caja del \u00a0Instituto, en coordinaci\u00f3n con la Rector\u00eda y la Vicerrector\u00eda Acad\u00e9mica. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
5. Proponer las \u00a0pol\u00edticas, adelantar estudios sobre los factores que conforman las tarifas, \u00a0cobros peri\u00f3dicos y derechos acad\u00e9micos en el Instituto, y disponer los \u00a0mecanismos de recaudo y control, en aplicaci\u00f3n de las decisiones del Consejo \u00a0Directivo en materia de costos educativos. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
6. Asesorar la \u00a0formulaci\u00f3n y evaluaci\u00f3n de proyectos acad\u00e9micos y administrativos de la \u00a0Instituci\u00f3n y adelantar los estudios de viabilidad t\u00e9cnica y financiera de los \u00a0mismos. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
7. Conservar y \u00a0custodiar en condiciones adecuadas los archivos institucionales. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
8. Dirigir y \u00a0responder por los procesos de control interno disciplinario en la Instituci\u00f3n. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
9. Las dem\u00e1s que \u00a0le sean asignadas y correspondan a la naturaleza de la dependencia. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
CAPITULO III \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Organos de asesor\u00eda y coordinaci\u00f3n \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 6\u00b0. Comisi\u00f3n de Personal. La composici\u00f3n \u00a0y funciones de la Comisi\u00f3n de Personal ser\u00e1n las se\u00f1aladas en las disposiciones \u00a0legales vigentes. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 7\u00b0. Comit\u00e9 de Coordinaci\u00f3n del Sistema de Control Interno. El Comit\u00e9 de \u00a0Coordinaci\u00f3n del Sistema de Control Interno actuar\u00e1 como \u00f3rgano asesor del \u00a0Rector, y se regir\u00e1 por las disposiciones se\u00f1aladas en la Ley 87 de 1993, el Decreto 2145 de 1999 \u00a0y dem\u00e1s normas vigentes. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 8\u00b0. Comit\u00e9 Curricular y de Evaluaci\u00f3n. La \u00a0composici\u00f3n y funciones del Comit\u00e9 Curricular y de Evaluaci\u00f3n, ser\u00e1n las \u00a0establecidas por el Rector del Instituto. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
CAPITULO IV \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Otras disposiciones \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 9\u00b0. Adopci\u00f3n de la planta de personal. El \u00a0Gobierno Nacional proceder\u00e1 a adoptar la nueva planta de personal dentro de los \u00a0seis (6) meses siguientes a la vigencia del presente decreto, de conformidad \u00a0con la modificaci\u00f3n de estructura ordenada por el mismo. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 10. Disposiciones laborales. El Gobierno \u00a0Nacional, en el proceso de reestructuraci\u00f3n, obrar\u00e1 con estricta sujeci\u00f3n a lo \u00a0dispuesto en la Ley 443 de 1998, los \u00a0decretos reglamentarios 1568 y 1572 de 1998 y dem\u00e1s normas que los modifiquen, \u00a0reglamenten o sustituyan, garantizando los derechos de los servidores p\u00fablicos. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 11. Vigencia. El presente decreto rige a \u00a0partir de la fecha de su publicaci\u00f3n. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Publ\u00edquese y \u00a0c\u00famplase. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Dado en Bogot\u00e1, \u00a0D. C., a 5 de abril de 2002. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
ANDRES PASTRANA ARANGO \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El Ministro de \u00a0Hacienda y Cr\u00e9dito P\u00fablico, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Juan \u00a0Manuel Santos. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El Ministro de \u00a0Educaci\u00f3n Nacional, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Francisco \u00a0Jos\u00e9 Lloreda Mera. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El Director del \u00a0Departamento Administrativo de la Funci\u00f3n P\u00fablica, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Mauricio \u00a0Zuluaga Ruiz. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
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DECRETO 615 DE 2002 \u00a0 \u00a0 (abril 5) \u00a0 \u00a0 por \u00a0el cual se establece la Estructura del Instituto Tecnol\u00f3gico del Putumayo\u00a0 \u00a0 y se dictan otras disposiciones. \u00a0 \u00a0 El Presidente de \u00a0la Rep\u00fablica, en ejercicio de las facultades que le confieren el numeral 16 del \u00a0Art\u00edculo 189 de la Constituci\u00f3n Pol\u00edtica y \u00a0el […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[46],"tags":[],"class_list":["post-31246","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-decretos-2002"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/31246","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=31246"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/31246\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=31246"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=31246"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=31246"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}