DECRETO 686 DE 2002 \u00a0 \u00a0\u00a0<\/p>\n
(abril 10 de 2002) \u00a0 \u00a0<\/p>\n
por el cual se establecen el r\u00e9gimen \u00a0salarial y prestacional para el personal de empleados p\u00fablicos docentes de los \u00a0Colegios Mayores, Instituciones Tecnol\u00f3gicas, Instituciones Universitarias o \u00a0Escuelas Tecnol\u00f3gicas e Instituciones T\u00e9cnicas Profesionales del orden nacional \u00a0y se dictan otras disposiciones en materia salarial. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Nota: Derogado por el Decreto 3559 de 2003, \u00a0art\u00edculo 12. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El Presidente \u00a0de la Rep\u00fablica de Colombia, en desarrollo de las normas generales se\u00f1aladas en \u00a0la Ley 4\u00aa de 1992, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
DECRETA: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 1\u00b0. \u00a0El presente decreto fija el sistema salarial y prestacional para las \u00a0Instituciones de Educaci\u00f3n Superior, denominadas Colegios Mayores, \u00a0Instituciones Tecnol\u00f3gicas, Instituciones Universitarias o Escuelas \u00a0Tecnol\u00f3gicas e Instituciones T\u00e9cnicas Profesionales del orden nacional. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 2\u00b0. A partir del 1\u00b0 de enero de \u00a02002, la asignaci\u00f3n b\u00e1sica mensual en tiempo completo para el personal de \u00a0empleados p\u00fablicos docentes de las Instituciones de Educaci\u00f3n Superior de que \u00a0trata el art\u00edculo anterior, ser\u00e1 la siguiente: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Categor\u00eda\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Asignaci\u00f3n \u00a0b\u00e1sica mensual \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Profesor \u00a0Auxiliar\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 1.072.413 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Profesor \u00a0Asistente\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 1.257.592 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Profesor \u00a0Asociado\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 1.356.132 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Profesor \u00a0Titular\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 1.462.390 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 3\u00b0. \u00a0La remuneraci\u00f3n mensual en tiempo completo de los empleados p\u00fablicos docentes \u00a0sin t\u00edtulo universitario o profesional o expertos ser\u00e1 de setecientos cincuenta \u00a0y nueve mil novecientos un pesos ($759.901) moneda corriente. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 4\u00b0. \u00a0La remuneraci\u00f3n de los empleados p\u00fablicos docentes de medio tiempo ser\u00e1 \u00a0proporcional a su dedicaci\u00f3n. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 5\u00b0. \u00a0En ning\u00fan caso la remuneraci\u00f3n de un docente podr\u00e1 exceder la que corresponda \u00a0al Rector por concepto de asignaci\u00f3n b\u00e1sica mensual, prima t\u00e9cnica y gastos de \u00a0representaci\u00f3n. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 6\u00b0. A \u00a0partir de la fecha de vigencia del presente decreto, al personal de empleados \u00a0p\u00fablicos docentes, se le aplicar\u00e1 la escala de vi\u00e1ticos fijada para el sector \u00a0central de la Administraci\u00f3n P\u00fablica del orden nacional. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 7\u00b0. \u00a0Al personal de empleados p\u00fablicos docentes, se le reconocer\u00e1n las prestaciones \u00a0sociales y factores salariales establecidos para los empleados p\u00fablicos del \u00a0sector central de la Administraci\u00f3n P\u00fablica del orden nacional. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Par\u00e1grafo. Por \u00a0cada a\u00f1o completo de servicios, el personal de empleados p\u00fablicos docentes \u00a0tiene derecho a treinta d\u00edas (30) de vacaciones, de los cuales quince d\u00edas (15) \u00a0ser\u00e1n h\u00e1biles continuos y quince d\u00edas (15) calendario. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 8\u00b0. \u00a0Los docentes de las instituciones de educaci\u00f3n superior a quienes se aplica el \u00a0presente decreto deber\u00e1n acreditar los requisitos establecidos en el estatuto \u00a0de personal docente, para los aspectos de la ubicaci\u00f3n en la categor\u00eda respectiva, \u00a0la que se realizar\u00e1 una vez se hayan efectuado los concursos correspondientes. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 9\u00b0. A \u00a0partir del 1\u00b0 de enero de 2002, los docentes de c\u00e1tedra vinculados a las \u00a0instituciones a que se refiere el presente decreto, tendr\u00e1n la siguiente \u00a0remuneraci\u00f3n por cada hora de clase dictada: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
A. Equivalente a Profesor Titular con \u00a0t\u00edtulo de Posgrado a nivel \u00a0 \u00a0<\/p>\n
de Maestr\u00eda o de Doctorado\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 $12.705 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
B. Equivalente a Profesor asociado con \u00a0t\u00edtulo de posgrado a nivel \u00a0 \u00a0<\/p>\n
de Maestr\u00eda o de Doctorado\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 $11.764 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
C. Equivalente a profesor asistente con \u00a0t\u00edtulo de Posgrado a Nivel \u00a0 \u00a0<\/p>\n
de Maestr\u00eda o de Doctorado $10.894 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
D. Equivalente a profesor auxiliar con \u00a0t\u00edtulo de postgrado a nivel \u00a0 \u00a0<\/p>\n
de especializaci\u00f3n\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 $8.917 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
E. Con t\u00edtulo universitario o \u00a0profesional\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 $7.062 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
F. Sin t\u00edtulo universitario o \u00a0profesional o experto\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 $4.739 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 10. \u00a0La autoridad que dispusiere el pago de remuneraciones contraviniendo las \u00a0prescripciones del presente Decreto, ser\u00e1 responsable de los valores \u00a0indebidamente pagados y estar\u00e1 sujeta a las sanciones fiscales, \u00a0administrativas, penales y civiles previstas en la ley. La Contralor\u00eda General \u00a0de la Rep\u00fablica velar\u00e1 por el cumplimiento de esta disposici\u00f3n. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 11. \u00a0Ninguna autoridad podr\u00e1 establecer o modificar el r\u00e9gimen salarial o \u00a0prestacional estatuido por las normas del presente decreto, en concordancia con \u00a0lo establecido en el art\u00edculo 10 de la Ley 4\u00aa de 1992. \u00a0Cualquier disposici\u00f3n en contrario carecer\u00e1 de todo efecto y no crear\u00e1 derechos \u00a0adquiridos. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Nadie podr\u00e1 \u00a0desempe\u00f1ar simult\u00e1neamente m\u00e1s de un empleo p\u00fablico, ni recibir m\u00e1s de una \u00a0asignaci\u00f3n que provenga del Tesoro P\u00fablico o de Empresa o de Instituciones en \u00a0las que tenga mayor\u00eda el Estado, con las excepciones establecidas por la ley. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
No se podr\u00e1n \u00a0recibir honorarios que sumados correspondan a m\u00e1s de ocho (8) horas diarias de \u00a0trabajo a varias entidades. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 12. \u00a0El presente decreto rige a partir de la fecha de su publicaci\u00f3n, deroga las \u00a0disposiciones que le sean contrarias, en especial el Decreto 2711 de 2001 \u00a0y surte efectos fiscales a partir del 1\u00b0 de enero de 2002, salvo lo dispuesto \u00a0en el art\u00edculo sexto (6\u00b0) del presente decreto. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Publ\u00edquese y \u00a0c\u00famplase. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Dado en \u00a0Bogot\u00e1, D. C., a 10 de abril de 2002. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
ANDRES PASTRANA ARANGO \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El Ministro de \u00a0Hacienda y Cr\u00e9dito P\u00fablico, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Juan Manuel Santos. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El Ministro de \u00a0Educaci\u00f3n Nacional, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Francisco Jos\u00e9 Lloreda Mera. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El Director \u00a0del Departamento Administrativo de la Funci\u00f3n P\u00fablica, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Mauricio Zuluaga Ruiz. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
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