\u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 DECRETO 3357 DE 2009 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
(septiembre 7) \u00a0 \u00a0<\/p>\n
por el cual se dictan normas sobre \u00a0el R\u00e9gimen Salarial y Prestacional de los servidores p\u00fablicos diplom\u00e1ticos, \u00a0consulares y administrativos del Ministerio de Relaciones Exteriores y se \u00a0dictan otras disposiciones. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Nota 1: Ver Estatuto Tributario Arts. 206-1 y 336, \u00a0par\u00e1grafo. Ver Decreto 2348 de 2014. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Nota 2: Derogado parcialmente por el Decreto 2050 de 2012 \u00a0y por el Decreto 1491 de 2010. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El Presidente de la Rep\u00fablica de Colombia, en desarrollo \u00a0de las normas generales se\u00f1aladas en la Ley 4\u00aa de 1992, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
DECRETA: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
CAPITULO I \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Disposiciones generales \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 1\u00b0. R\u00e9gimen salarial y prestacional de los servidores \u00a0p\u00fablicos del Ministerio de Relaciones Exteriores. El R\u00e9gimen Salarial y Prestacional establecido en el \u00a0presente decreto ser\u00e1 de obligatoria aplicaci\u00f3n, desde la fecha de su entrada \u00a0en vigencia, para quienes presten sus servicios en el Ministerio de Relaciones \u00a0Exteriores, tanto en el pa\u00eds como en el exterior, salvo para los funcionarios \u00a0que permanezcan en el r\u00e9gimen salarial y prestacional contenido en el Decreto 2078 de 2004, \u00a0y dem\u00e1s normas que lo modifiquen, reformen o adicionen, seg\u00fan lo dispuesto en \u00a0el art\u00edculo 9\u00b0 de este Decreto. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Par\u00e1grafo. De conformidad con las \u00a0convenciones de Viena de 1961 sobre Relaciones Diplom\u00e1ticas y de 1963 sobre \u00a0Relaciones Consulares y dem\u00e1s instrumentos internacionales de los cuales sea \u00a0parte el Estado colombiano y el art\u00edculo 88 del Decreto 274 de 2000, \u00a0la relaci\u00f3n laboral con quienes presten servicios de apoyo en el exterior cuando \u00a0fueren nacionales del pa\u00eds sede de la misi\u00f3n diplom\u00e1tica o residentes en \u00e9l, se \u00a0regular\u00e1 por las leyes del pa\u00eds receptor. Lo anterior sin perjuicio de que en \u00a0protecci\u00f3n de las expectativas leg\u00edtimas los funcionarios que cumplan con los \u00a0requisitos para pensionarse dentro los pr\u00f3ximos tres a\u00f1os, contados a partir de \u00a0la entrada en vigencia del presente decreto, y las funcionarias en estado de \u00a0embarazo y en periodo de lactancia durante el t\u00e9rmino que dure esta condici\u00f3n \u00a0decidan permanecer sometidos al r\u00e9gimen laboral colombiano, de lo cual deber\u00e1n \u00a0quedar las constancias correspondientes. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
CAPITULO II \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Asignaci\u00f3n b\u00e1sica y elementos salariales y \u00a0prestacionales \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 2\u00b0. Asignaci\u00f3n B\u00e1sica. De \u00a0conformidad con lo se\u00f1alado en el Conpes n\u00famero 3601 de 2009, a partir de la \u00a0entrada en vigencia del presente decreto, la asignaci\u00f3n b\u00e1sica mensual de los \u00a0servidores del Ministerio de Relaciones Exteriores que presten sus servicios en \u00a0el pa\u00eds o en el exterior, sin perjuicio de la moneda en que se efect\u00fae el pago, \u00a0ser\u00e1 la que determine en pesos colombianos, anualmente el Gobierno Nacional \u00a0para los empleos de las entidades p\u00fablicas de la Rama Ejecutiva del Orden \u00a0Nacional. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 3\u00b0. Elementos salariales y \u00a0prestacionales. Salvo para los funcionarios que permanezcan en el r\u00e9gimen \u00a0salarial y prestacional contenido en el Decreto 2078 de 2004, \u00a0y dem\u00e1s normas que lo modifiquen, reformen o adicionene, a partir de la entrada \u00a0en vigencia del presente Decreto, a los funcionarios del Ministerio de \u00a0Relaciones Exteriores se les reconocer\u00e1n los siguientes elementos salariales y \u00a0prestacionales: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1. Bonificaci\u00f3n por servicios prestados. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
2. Prima de servicios. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
3. Prima de Navidad. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4. Auxilio de Cesant\u00edas. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
5. Vacaciones. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
6. Prima de vacaciones, y \u00a0 \u00a0<\/p>\n
7. Bonificaci\u00f3n especial y recreaci\u00f3n. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Par\u00e1grafo. La liquidaci\u00f3n y el \u00a0reconocimiento de los anteriores elementos salariales y prestacionales se har\u00e1 \u00a0de conformidad con la normatividad general vigente para los servidores de la \u00a0Rama Ejecutiva del Orden Nacional. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 4\u00b0. Derogado por el Decreto 1491 de 2010, \u00a0art\u00edculo 3\u00ba. Prima especial. A partir de la entrada en \u00a0vigencia del presente decreto, cr\u00e9ase una prima especial para los funcionarios \u00a0que presten sus servicios en las misiones colombianas permanentes acreditadas \u00a0en el exterior, que se pagar\u00e1 en forma mensual, as\u00ed: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Denominaci\u00f3n \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
C\u00f3digo \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Grado \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Prima Especial pesos col. \u00a0\u00a0<\/p>\n
Embajador Extraordinario y Plenipotenciario \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
0036 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
25 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a010,572,517 \u00a0\u00a0<\/p>\n
C\u00f3nsul General Central \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
0047 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
25 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
10,572,517 \u00a0\u00a0<\/p>\n
Ministro Plenipotenciario \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
0074 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
22 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a08,273,476 \u00a0\u00a0<\/p>\n
Ministro Consejero \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1014 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
13 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
6,939,581 \u00a0\u00a0<\/p>\n
Consejero de Relaciones Exteriores \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1012 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
11 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
6,026,293 \u00a0\u00a0<\/p>\n
Primer Secretario de Relaciones Exteriores \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
2112 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
19 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4,894,536 \u00a0\u00a0<\/p>\n
Segundo Secretario de Relaciones Exteriores \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
2114 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
15 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
3,725,852 \u00a0\u00a0<\/p>\n
Tercer Secretario de Relaciones Exteriores \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
2116 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
11 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
2,739,551 \u00a0\u00a0<\/p>\n
Auxiliar de Misi\u00f3n Diplom\u00e1tica \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4850 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
26 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
2,525,800 \u00a0\u00a0<\/p>\n
Auxiliar de Misi\u00f3n Diplom\u00e1tica \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4850 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
23 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a01919,300 \u00a0\u00a0<\/p>\n
Auxiliar de Misi\u00f3n Diplom\u00e1tica \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4850 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
20 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a01,571,836 \u00a0\u00a0<\/p>\n
Auxiliar de Misi\u00f3n Diplom\u00e1tica \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4850 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
18 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a01,486,137 \u00a0\u00a0<\/p>\n
Auxiliar de Misi\u00f3n Diplom\u00e1tica \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4850 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
16 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a01,420,174 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
La prima especial que se refiere el presente art\u00edculo constituye factor \u00a0salarial para todos los efectos, incluyendo los aportes al sistema integral de \u00a0seguridad social, y base para calcular los beneficios especiales de que tratan \u00a0los literales b), d) y e) del art\u00edculo 62 del Decreto 274 de 2000. Esta prima especial se incrementar\u00e1 anualmente de conformidad con lo que \u00a0disponga el Gobierno Nacional. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Paragrafo. Los funcionarios que permanezcan en el r\u00e9gimen salarial y \u00a0prestacional contenido en el Decreto 2078 de 2004, y dem\u00e1s normas que lo modifiquen, reformen o adicionen, no tendr\u00e1n \u00a0derecho al reconocimiento de esta prima. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
CAPITULO III \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Prima de costo de vida \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 5\u00b0. Prima de Costos de Vida. A partir \u00a0de la vigencia del presente decreto y de acuerdo con lo previsto por el \u00a0art\u00edculo 5\u00b0 de la Ley 4\u00aa de 1992, se \u00a0establece una prima de costo de vida que tiene por objeto equiparar el ingreso \u00a0real en pesos de los servidores p\u00fablicos del Ministerio de Relaciones \u00a0Exteriores que se encuentren prestando servicios en el exterior, a las \u00a0condiciones econ\u00f3micas y cambiarias de los pa\u00edses de destino. Como quiera que \u00a0este pago no se traduce en un incremento neto del patrimonio del funcionario, \u00a0el mismo no tiene car\u00e1cter remuneratorio. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
La prima de costo de vida (PCVi), expresada en d\u00f3lares, se calcular\u00e1 de la \u00a0siguiente \u00a0 \u00a0<\/p>\n
manera: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
PCVi = RiPa\u00eds-RiEXT \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Donde: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
AB i COL = \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Asignaci\u00f3n B\u00e1sica Mensual en pesos \u00a0 \u00a0colombianos a reconocer a un servidor p\u00fablico de un empleo i. \u00a0\u00a0<\/p>\n
FS i COL = \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Lo devengado mensualmente en pesos colombianos \u00a0 \u00a0por un servidor p\u00fablico por concepto de elementos salariales y \u00a0 \u00a0prestacionales. \u00a0\u00a0<\/p>\n
Prima Especial i = \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Prima especial en pesos colombianos a \u00a0 \u00a0reconocer a un servidor p\u00fablico del Ministerio de Relaciones Exteriores en el \u00a0 \u00a0exterior en un empleo i. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0\u00a0<\/p>\n
PPAUSA\/PAIS= \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Indice de Paridad de Poder Adquisitivo \u00a0 \u00a0entre Estados Unidos y el pa\u00eds donde se encuentra ubicado el funcionario del \u00a0 \u00a0Ministerio de Relaciones Exteriores, emitido por el Fondo Monetario \u00a0 \u00a0Internacional anualmente, con un a\u00f1o de rezago. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0\u00a0<\/p>\n
PPA COL\/USA= \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Indice de Paridad de Poder Adquisitivo \u00a0 \u00a0entre Colombia y los Estados Unidos, emitido por el Fondo Monetario \u00a0 \u00a0Internacional anualmente, con un a\u00f1o de rezago. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0\u00a0<\/p>\n
TCRM MonedaPa\u00eds D\u00f3lar = \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Promedio trimestral de la tasa oficial de \u00a0 \u00a0la moneda local en donde el funcionario del Ministerio de Relaciones \u00a0 \u00a0Exteriores est\u00e1 ubicado, con respecto al d\u00f3lar de los Estados Unidos. El \u00a0 \u00a0c\u00e1lculo de esta tasa ser\u00e1 el promedio de cada trimestre calendario y ser\u00e1 \u00a0 \u00a0aplicado durante el trimestre calendario siguiente. Para tales efectos, se \u00a0 \u00a0entienden como trimestres calendario los iniciados en los meses de enero, \u00a0 \u00a0abril, julio y octubre. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Donde, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Ri EXT = ABi \u00a0EXT + FSi EXT + PRIMA ESPECIAL i EXT \u00a0 \u00a0<\/p>\n
ABi EXT = \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Asignaci\u00f3n B\u00e1sica en d\u00f3lares americanos a \u00a0 \u00a0la tasa de cambio del primer d\u00eda h\u00e1bil del mes a reconocer a un servidor \u00a0 \u00a0p\u00fablico del Ministerio de Relaciones Exteriores en el exterior en un empleo. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0\u00a0<\/p>\n
FSi EXT = \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Lo devengado mensualmente en d\u00f3lares \u00a0 \u00a0americanos a la tasa de cambio del primer d\u00eda h\u00e1bil del mes por concepto de \u00a0 \u00a0elementos salariales y prestacionales por un servidor p\u00fablico del Ministerio \u00a0 \u00a0de Relaciones Exteriores en el exterior en un empleo i. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0\u00a0<\/p>\n
Prima Especiali EXT = \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Prima especial en d\u00f3lares americanos a la \u00a0 \u00a0tasa de cambio del primer d\u00eda h\u00e1bil del mes a reconocer a un servidor p\u00fablico \u00a0 \u00a0del Ministerio de Relaciones Exteriores en el exterior en un empleo i. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
i = Corresponde a cualquier empleo de la planta \u00a0de personal. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Par\u00e1grafo 1\u00b0. Para el c\u00e1lculo de la Prima \u00a0de Costo Vida de que trata este art\u00edculo, la asignaci\u00f3n b\u00e1sica (ABi COL) se \u00a0tomar\u00e1 en pesos colombianos y su valor corresponder\u00e1 al que se defina en los \u00a0t\u00e9rminos previstos en el art\u00edculo 2\u00ba del presente decreto. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Par\u00e1grafo 2\u00b0. A los funcionarios que \u00a0permanezcan en el r\u00e9gimen salarial y prestacional contenido en el Decreto 2078 de 2004, \u00a0y dem\u00e1s normas que lo modifiquen, reformen o adicionen, se les continuar\u00e1 \u00a0reconociendo y pagando la Prima de Costo de Vida calculada en la forma \u00a0establecida por los Decretos 65 de 1967 y 1234 de 1973 \u00a0seg\u00fan corresponda y dem\u00e1s normas pertinentes. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
CAPITULO IV \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Gastos de representaci\u00f3n para atender \u00a0actividades diplom\u00e1ticas en el exterior y vi\u00e1ticos \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 6\u00b0. Gastos de representaci\u00f3n para \u00a0atender actividades diplom\u00e1ticas en el exterior. Los Embajadores, los Jefes de \u00a0Misi\u00f3n Permanente, los C\u00f3nsules Generales Centrales y los Encargados de \u00a0Negocios a.i., todos ellos con car\u00e1cter de Jefes de Misi\u00f3n, tendr\u00e1n derecho a \u00a0que se les reconozca mensualmente los Gastos de Representaci\u00f3n para atender las \u00a0actividades diplom\u00e1ticas propias de su cargo en el exterior, seg\u00fan la siguiente \u00a0escala: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Nivel \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
D\u00f3lares USA \u00a0\u00a0<\/p>\n
1 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a01.200 \u00a0\u00a0<\/p>\n
2 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a01.500 \u00a0\u00a0<\/p>\n
3 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a02.400 \u00a0\u00a0<\/p>\n
4 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a04.000 \u00a0\u00a0<\/p>\n
5 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a04.200 \u00a0\u00a0<\/p>\n
6 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a04.700 \u00a0\u00a0<\/p>\n
7 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a06.300 \u00a0\u00a0<\/p>\n
8 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a011.300 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Para \u00a0tal efecto deber\u00e1n relacionar ante el Ministerio de Relaciones Exteriores los \u00a0gastos efectuados para atender actividades diplom\u00e1ticas propias de su cargo \u00a0cada cuatro (4) meses. Al t\u00e9rmino de la vigencia, deber\u00e1n reintegrar al \u00a0Ministerio los dineros girados y no utilizados. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El Ministro de Relaciones Exteriores, mediante \u00a0resoluci\u00f3n, asignar\u00e1 el nivel de gastos de representaci\u00f3n a cada uno de los \u00a0Embajadores, Jefes de Misi\u00f3n Permanente, C\u00f3nsules Generales Centrales y \u00a0Encargados de Negocios a.i., con car\u00e1cter de Jefes de Misi\u00f3n, de acuerdo con la \u00a0disponibilidad presupuestal. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Par\u00e1grafo. Los gastos de representaci\u00f3n para atender \u00a0actividades diplom\u00e1ticas en el exterior no constituyen factor salarial para \u00a0ning\u00fan efecto legal. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Nota, art\u00edculo \u00a06\u00ba: Ver Resoluci\u00f3n \u00a0218 de 2019, M. Relaciones Exteriores. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 7\u00b0. Derogado \u00a0por el Decreto 2050 de 2012, \u00a0art\u00edculo 2\u00ba. Vi\u00e1ticos. El Ministro y los Viceministros del \u00a0Ministerio de Relaciones Exteriores, cuando deban cumplir comisiones de \u00a0servicio en el exterior, tendr\u00e1n derecho por concepto de vi\u00e1ticos diarios hasta \u00a0la suma de cuatrocientos d\u00f3lares americanos (USD$400) y trescientos cincuenta \u00a0d\u00f3lares americanos (USD$350), respectivamente. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
CAPITULO V \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Prohibiciones y vigencia \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 8\u00b0. Prohibiciones. Ninguna \u00a0autoridad podr\u00e1 establecer o modificar el r\u00e9gimen salarial o prestacional \u00a0estatuido por las normas del presente decreto, en concordancia con lo \u00a0establecido en el art\u00edculo 10 de la Ley 4a de 1992. \u00a0Cualquier disposici\u00f3n en contrario carecer\u00e1 de todo efecto y no crear\u00e1 derechos \u00a0adquiridos. Nadie podr\u00e1 desempe\u00f1ar simult\u00e1neamente m\u00e1s de un empleo p\u00fablico ni \u00a0recibir m\u00e1s de una asignaci\u00f3n que provenga del Tesoro P\u00fablico, o de empresas o \u00a0de instituciones en las que tenga parte mayoritaria el Estado. Except\u00faense las \u00a0asignaciones de que trata el art\u00edculo 19 de la Ley 4a de 1992. No se \u00a0podr\u00e1n recibir honorarios que sumados correspondan a m\u00e1s de ocho (8) horas \u00a0diarias de trabajo en varias entidades. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 9\u00b0. A los servidores p\u00fablicos del Ministerio de \u00a0Relaciones Exteriores, que a la entrada en vigencia del presente decreto se \u00a0encuentren prestando sus servicios en el exterior, se les continuar\u00e1 aplicando \u00a0el r\u00e9gimen salarial y prestacional contenido en el Decreto 2078 de 2004, \u00a0y dem\u00e1s normas que lo modifiquen, reformen o adicionen, hasta la fecha en que \u00a0regresen a prestar sus servicios en el pa\u00eds, salvo aquellos que manifiesten su \u00a0decisi\u00f3n de acogerse al r\u00e9gimen salarial y prestacional establecido en el \u00a0presente decreto dentro de los sesenta d\u00edas siguientes a su entrada en \u00a0vigencia, para quienes aplicar\u00e1 el r\u00e9gimen establecido en el presente decreto a \u00a0partir del primer d\u00eda calendario del mes siguiente a aquel en que manifiesten \u00a0por escrito su decisi\u00f3n de acogerse. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Par\u00e1grafo. A los servidores p\u00fablicos de libre \u00a0nombramiento y remoci\u00f3n y a quienes no pertenezcan a la Carrera Diplom\u00e1tica y \u00a0Consular, que a la entrada en vigencia del presente decreto se encuentren \u00a0prestando sus servicios en el exterior, se les continuar\u00e1 aplicando el r\u00e9gimen \u00a0salarial y prestacional contenido en el Decreto 2078 de 2004, \u00a0y dem\u00e1s normas que lo modifiquen, reformen o adicionen, mientras permanezcan en \u00a0el empleo que desempe\u00f1en a la fecha de expedici\u00f3n del presente decreto, salvo \u00a0aquellos que decidan acogerse al r\u00e9gimen salarial y prestacional establecido en \u00a0el presente decreto dentro de los sesenta d\u00edas siguientes a su entrada en \u00a0vigencia, para quienes aplicar\u00e1 el r\u00e9gimen establecido en el presente decreto a \u00a0partir del primer d\u00eda calendario del mes siguiente a aquel en que manifiesten \u00a0por escrito su decisi\u00f3n de acogerse. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 10. El presente decreto rige a partir de la \u00a0fecha de su publicaci\u00f3n. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Publ\u00edquese y c\u00famplase. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Dado en Bogot\u00e1 D.C., a 7 de septiembre de 2009. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00c1LVARO URIBE VELEZ \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El Ministro de Relaciones Exteriores, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Jaime Berm\u00fadez Merizalde. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El Ministro de Hacienda y Cr\u00e9dito P\u00fablico, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Oscar Iv\u00e1n Zuluaga Escobar. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
La Directora del Departamento Administrativo de la \u00a0Funci\u00f3n P\u00fablica, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Elizabeth Rodr\u00edguez Taylor. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
\u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 DECRETO 3357 DE 2009 \u00a0 \u00a0 (septiembre 7) \u00a0 \u00a0 por el cual se dictan normas sobre \u00a0el R\u00e9gimen Salarial y Prestacional de los servidores p\u00fablicos diplom\u00e1ticos, \u00a0consulares y administrativos del Ministerio de Relaciones Exteriores y se \u00a0dictan otras disposiciones. \u00a0 \u00a0 Nota 1: Ver Estatuto Tributario Arts. 206-1 […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[64],"tags":[],"class_list":["post-42209","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-decretos-2009"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/42209","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=42209"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/42209\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=42209"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=42209"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=42209"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}