DECRETO 1228 DE 2011 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
(abril \u00a015) \u00a0 \u00a0<\/p>\n
D.O. 48.046, abril 18 de 2011 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
por \u00a0el cual se modifica la planta de personal del Ministerio de la Protecci\u00f3n \u00a0Social. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Nota: Derogado por el Decreto 4110 de 2011, \u00a0art\u00edculo 7\u00ba. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El \u00a0Presidente de la Rep\u00fablica de Colombia, en ejercicio de las facultades \u00a0constitucionales y legales, en especial las que le otorga el numeral 14 del \u00a0art\u00edculo 189 de la Constituci\u00f3n Pol\u00edtica y \u00a0el art\u00edculo 115 de la Ley 489 de 1998, y \u00a0 \u00a0<\/p>\n
CONSIDERANDO: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Que \u00a0el Ministerio de la Protecci\u00f3n Social, present\u00f3 el estudio t\u00e9cnico de que \u00a0tratan el art\u00edculo 46 de la Ley 909 de 2004 y los \u00a0art\u00edculos 95 a 97 del Decreto 1227 de 2005 \u00a0para efectos de modificar su planta de personal, el cual obtuvo concepto \u00a0favorable del Departamento Administrativo de la Funci\u00f3n P\u00fablica. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Que \u00a0el Ministerio de la Protecci\u00f3n Social, para el prop\u00f3sito de modificar su planta \u00a0de personal, cuenta con viabilidad presupuestal de la Direcci\u00f3n General del \u00a0Presupuesto P\u00fablico Nacional del Ministerio de Hacienda y Cr\u00e9dito P\u00fablico. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Que \u00a0en m\u00e9rito de lo anteriormente expuesto, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
DECRETA: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo \u00a01\u00b0. Cr\u00e9anse los siguientes cargos en la planta de personal del Ministerio de la \u00a0Protecci\u00f3n Social: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
N\u00famero de Cargos \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Denominaci\u00f3n del Empleo \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
C\u00f3digo \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Grado \u00a0\u00a0<\/p>\n
PLANTA GLOBAL \u00a0\u00a0<\/p>\n
Cien (100) \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Inspector de Trabajo y Seguridad Social \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
2003 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
12 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 2\u00b0. El Ministro de la Protecci\u00f3n \u00a0Social, mediante resoluci\u00f3n, distribuir\u00e1 los cargos de la planta global a que se \u00a0refiere el art\u00edculo 1\u00b0 del presente decreto y ubicar\u00e1 el personal teniendo en \u00a0cuenta la estructura, los planes, los programas y las necesidades del servicio \u00a0del Ministerio. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 3\u00b0. Los cargos de carrera \u00a0administrativa vacantes de la planta de personal, a que se refiere el art\u00edculo \u00a01\u00b0 del presente decreto, se proveer\u00e1n de conformidad con lo dispuesto en la Ley 909 de 2004 y dem\u00e1s \u00a0disposiciones vigentes sobre la materia. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 4\u00b0. El presente decreto rige a partir \u00a0de la fecha de su publicaci\u00f3n y modifica en lo pertinente los Decretos 207 de 2003 y 1294 de 2009. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Publ\u00edquese y c\u00famplase. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Dado en Bogot\u00e1, D. C., a 15 de abril de 2011. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
JUAN MANUEL SANTOS CALDER\u00d3N \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El Viceministro General del Ministerio de \u00a0Hacienda y Cr\u00e9dito P\u00fablico, encargado de las funciones del Despacho del \u00a0Ministro de Hacienda y Cr\u00e9dito P\u00fablico, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Bruce Mac Master \u00a0Rojas. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El Ministro de la Protecci\u00f3n Social, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Mauricio Santa \u00a0Mar\u00eda Salamanca. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
La Directora del Departamento Administrativo \u00a0de la Funci\u00f3n P\u00fablica, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Elizabeth Rodr\u00edguez Taylor. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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