{"id":44727,"date":"2023-08-03T17:15:14","date_gmt":"2023-08-03T17:15:14","guid":{"rendered":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/2023\/08\/03\/decreto-1235-de-2012\/"},"modified":"2023-08-03T17:15:14","modified_gmt":"2023-08-03T17:15:14","slug":"decreto-1235-de-2012","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/2023\/08\/03\/decreto-1235-de-2012\/","title":{"rendered":"DECRETO 1235 DE 2012"},"content":{"rendered":"\n<p>DECRETO 1235 DE 2012<\/p>\n<p>\u00a0(junio 12)<\/p>\n<p>D.O. 48.459, junio 12 de 2012<\/p>\n<p>\u00a0por el cual se modifica la Planta de Personal de Positiva Compa\u00f1\u00eda de Seguros S.A.<\/p>\n<p>Nota 1: Derogado por el Decreto 1679 de 2016, art\u00edculo 6\u00ba.<\/p>\n<p>Nota: Modificado por el Decreto 1528 de 2013.<\/p>\n<p>El Presidente de la Rep\u00fablica de Colombia, en ejercicio de las facultades que le confieren los literales m y n del art\u00edculo 54 y el art\u00edculo 115 de la Ley 489 de 1998, y<\/p>\n<p>CONSIDERANDO:<\/p>\n<p>Que Positiva Compa\u00f1\u00eda de Seguros S.A. present\u00f3 al Departamento Administrativo de la Funci\u00f3n P\u00fablica la justificaci\u00f3n t\u00e9cnica de que trata el art\u00edculo 46 de la Ley 909 de 2004, obteniendo el concepto t\u00e9cnico favorable de ese Departamento.<\/p>\n<p>Que la Junta Directiva de Positiva Compa\u00f1\u00eda de Seguros S.A., de acuerdo con el Acta n\u00famero 508 del 16 de noviembre de 2011, decidi\u00f3 someter a aprobaci\u00f3n del Gobierno Nacional su planta de personal.<\/p>\n<p>DECRETA:<\/p>\n<p>Art\u00edculo 1\u00b0. Supr\u00edmase de la planta de personal de Positiva Compa\u00f1\u00eda de Seguros S.A., los siguientes cargos de empleado p\u00fablico:<\/p>\n<p>N\u00b0 Cargos<\/p>\n<p>\u00a0Denominaci\u00f3n del Empleo<\/p>\n<p>Grado<\/p>\n<p>\u00a0DESPACHO DEL PRESIDENTE<\/p>\n<p>1 (Uno)<\/p>\n<p>Presidente<\/p>\n<p>10<\/p>\n<p>1 (Uno)<\/p>\n<p>Asistente de Presidencia<\/p>\n<p>02<\/p>\n<p>1 (Uno)<\/p>\n<p>Conductor de Presidencia<\/p>\n<p>01<\/p>\n<p>PLANTA GLOBAL<\/p>\n<p>5 (Cinco)<\/p>\n<p>Vicepresidente<\/p>\n<p>09<\/p>\n<p>1 (Uno)<\/p>\n<p>Secretario General<\/p>\n<p>09<\/p>\n<p>4 (Cuatro)<\/p>\n<p>Jefe de Oficina<\/p>\n<p>08<\/p>\n<p>13 (Trece)<\/p>\n<p>Gerente de \u00c1rea<\/p>\n<p>07<\/p>\n<p>1 (Uno)<\/p>\n<p>Asesor Jur\u00eddico<\/p>\n<p>07<\/p>\n<p>6 (Seis)<\/p>\n<p>Gerente Regional<\/p>\n<p>07<\/p>\n<p>32 (Treinta y dos)<\/p>\n<p>Gerente de Sucursal<\/p>\n<p>06<\/p>\n<p>4 (Cuatro)<\/p>\n<p>Profesional Especializado<\/p>\n<p>05<\/p>\n<p>2 (Dos)<\/p>\n<p>Profesional<\/p>\n<p>04<\/p>\n<p>2 (Dos)<\/p>\n<p>Profesional<\/p>\n<p>03<\/p>\n<p>Art\u00edculo 2\u00b0. La planta de personal de empleados p\u00fablicos de Positiva Compa\u00f1\u00eda de Seguros, ser\u00e1 la siguiente:<\/p>\n<p>N\u00b0 Cargos<\/p>\n<p>Denominaci\u00f3n del Empleo<\/p>\n<p>Grado<\/p>\n<p>\u00a0DESPACHO DEL PRESIDENTE<\/p>\n<p>1 (Uno)<\/p>\n<p>\u00a0Presidente<\/p>\n<p>&#8212;<\/p>\n<p>1 (Uno)<\/p>\n<p>\u00a0T\u00e9cnico de Presidencia<\/p>\n<p>02<\/p>\n<p>1 (Uno)<\/p>\n<p>\u00a0Conductor de Presidencia<\/p>\n<p>01<\/p>\n<p>PLANTA GLOBAL<\/p>\n<p>7 (Siete)<\/p>\n<p>\u00a0Vicepresidente<\/p>\n<p>08<\/p>\n<p>1 (Uno)<\/p>\n<p>\u00a0Secretario General<\/p>\n<p>08<\/p>\n<p>4 (Cuatro)<\/p>\n<p>\u00a0Jefe de Oficina<\/p>\n<p>07<\/p>\n<p>23 (Veintitr\u00e9s)<\/p>\n<p>\u00a0Gerente de \u00c1rea<\/p>\n<p>06<\/p>\n<p>6 (Seis)<\/p>\n<p>\u00a0Gerente Regional<\/p>\n<p>06<\/p>\n<p>6 (Seis)<\/p>\n<p>\u00a0Gerente Sucursal Tipo A<\/p>\n<p>05<\/p>\n<p>16 (Diecis\u00e9is)<\/p>\n<p>\u00a0Gerente Sucursal Tipo B<\/p>\n<p>04<\/p>\n<p>10 (Diez)<\/p>\n<p>\u00a0Gerente Sucursal Tipo C<\/p>\n<p>03<\/p>\n<p>Art\u00edculo 3\u00b0. F\u00edjase en ochocientos veintinueve (829) el n\u00famero de trabajadores oficiales al servicio de Positiva Compa\u00f1\u00eda de Seguros S.A.<\/p>\n<p>Art\u00edculo 4\u00b0. El Presidente de la entidad distribuir\u00e1 y ubicar\u00e1 los cargos establecidos en el presente decreto atendiendo la estructura, las necesidades de la empresa, los planes y programas y las necesidades del servicio.<\/p>\n<p>Art\u00edculo 5\u00b0. Vigencia y derogatoria. El presente decreto rige a partir de la fecha de su publicaci\u00f3n, deroga el Decreto 3149 de 2008 y las dem\u00e1s disposiciones que le sean contrarias.<\/p>\n<p>Publ\u00edquese y c\u00famplase.<\/p>\n<p>Dado en Bogot\u00e1, D. C., a 12 de junio de 2012.<\/p>\n<p>JUAN MANUEL SANTOS CALDER\u00d3N<\/p>\n<p>El Ministro de Hacienda y Cr\u00e9dito P\u00fablico,<\/p>\n<p>Juan Carlos Echeverry Garz\u00f3n.<\/p>\n<p>La Directora del Departamento Administrativo de la Funci\u00f3n P\u00fablica,<\/p>\n<p>Elizabeth Rodr\u00edguez Taylor.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>DECRETO 1235 DE 2012 \u00a0(junio 12) D.O. 48.459, junio 12 de 2012 \u00a0por el cual se modifica la Planta de Personal de Positiva Compa\u00f1\u00eda de Seguros S.A. Nota 1: Derogado por el Decreto 1679 de 2016, art\u00edculo 6\u00ba. Nota: Modificado por el Decreto 1528 de 2013. 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