DECRETO 681 DE 2017 \u00a0 \u00a0\u00a0<\/p>\n
(abril 26) \u00a0 \u00a0<\/p>\n
D.O. 50.216, abril 26 de 2017 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
por el cual se \u00a0modifica la estructura de la Unidad Administrativa Especial de Gesti\u00f3n \u00a0Pensional y Contribuciones Parafiscales de la Protecci\u00f3n Social (UGPP). \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El Presidente de la Rep\u00fablica de Colombia, en uso de sus \u00a0facultades constitucionales y legales, en especial las se\u00f1aladas en el numeral \u00a016 del art\u00edculo 189 de la Constituci\u00f3n Pol\u00edtica y \u00a0el art\u00edculo 54 de la Ley 489 de 1998, y \u00a0 \u00a0<\/p>\n
CONSIDERANDO: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Que el Consejo Directivo de la Unidad \u00a0Administrativa Especial de Gesti\u00f3n Pensional y Contribuciones Parafiscales de \u00a0la Protecci\u00f3n Social (UGPP), decidi\u00f3 someter a aprobaci\u00f3n del Gobierno \u00a0nacional, la modificaci\u00f3n de la estructura de la entidad, con el fin de \u00a0fortalecer la gesti\u00f3n jur\u00eddica de la UGPP, incrementar la efectividad en la \u00a0defensa judicial, hacer m\u00e1s efectiva la proyecci\u00f3n de lineamientos y m\u00e1s \u00a0eficiente la atenci\u00f3n de consultas en materia pensional; tal como consta en el \u00a0Acta n\u00famero 08 del 26 de mayo de 2016 de ese cuerpo colegiado. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Que por tal motivo, se hace necesario \u00a0modificar parcialmente el Decreto \u00a0575 de 22 de marzo de 2013, \u201cpor \u00a0el cual se modifica la estructura de la Unidad Administrativa Especial de \u00a0Gesti\u00f3n Pensional y Contribuciones Parafiscales de la Protecci\u00f3n Social (UGPP) \u00a0y se determinan las funciones de sus dependencias\u201d. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Que en m\u00e9rito de lo anterior, el Gobierno \u00a0nacional \u00a0 \u00a0<\/p>\n
DECRETA: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 1\u00b0. Suprimir de la estructura de la \u00a0Unidad Administrativa Especial de Gesti\u00f3n Pensional y Contribuciones \u00a0Parafiscales de la Protecci\u00f3n Social (UGPP) la Subdirecci\u00f3n Jur\u00eddica Pensional, \u00a0concebida principalmente en el numeral 3.1 del art\u00edculo 7\u00b0 del Decreto 575 de 2013. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 2\u00b0. Crear dentro de la estructura \u00a0de la Unidad Administrativa Especial de Gesti\u00f3n Pensional y Contribuciones \u00a0Parafiscales de la Protecci\u00f3n Social (UGPP), como dependencias adscritas a la \u00a0Direcci\u00f3n Jur\u00eddica, la Subdirecci\u00f3n de Defensa Judicial Pensional y la \u00a0Subdirecci\u00f3n de Asesor\u00eda y Conceptualizaci\u00f3n Pensional, las cuales cumplir\u00e1n \u00a0las funciones que se se\u00f1alan en el presente decreto. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 3\u00b0. Como consecuencia de la \u00a0anterior supresi\u00f3n y creaci\u00f3n, el art\u00edculo 7\u00b0 del Decreto 575 de 2013 \u00a0el cual se\u00f1ala la estructura de la Unidad Administrativa Especial de Gesti\u00f3n \u00a0Pensional, quedar\u00e1 as\u00ed: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u201cArt\u00edculo 7\u00b0. \u00a0Estructura. La Unidad Administrativa Especial \u00a0de Gesti\u00f3n Pensional y Contribuciones Parafiscales de la Protecci\u00f3n Social \u00a0(UGPP), para el desarrollo de sus funciones tendr\u00e1 la siguiente estructura: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1. Consejo \u00a0Directivo. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
2. Direcci\u00f3n \u00a0General. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
3. Direcci\u00f3n \u00a0Jur\u00eddica. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
3. 1. Subdirecci\u00f3n \u00a0de Defensa Judicial Pensional. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
3.2. Subdirecci\u00f3n \u00a0de Asesor\u00eda y Conceptualizaci\u00f3n Pensional. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
3.3. Subdirecci\u00f3n \u00a0Jur\u00eddica de Parafiscales. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4. Direcci\u00f3n de \u00a0Estrategia y Evaluaci\u00f3n. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
5. Direcci\u00f3n de \u00a0Seguimiento y Mejoramiento de Procesos. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
6. Direcci\u00f3n de \u00a0Pensiones. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
6.1. Subdirecci\u00f3n \u00a0de Normalizaci\u00f3n de Expedientes Pensionales. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
6.2. Subdirecci\u00f3n \u00a0de Determinaci\u00f3n de Derechos Pensionales. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
6.3. Subdirecci\u00f3n \u00a0de N\u00f3mina de Pensionados. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
7. Direcci\u00f3n de \u00a0Parafiscales. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
7.1. Subdirecci\u00f3n \u00a0de Integraci\u00f3n del Sistema de Aportes Parafiscales. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
7.2. Subdirecci\u00f3n \u00a0de Determinaci\u00f3n de Obligaciones. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
7.3 Subdirecci\u00f3n \u00a0de Cobranzas. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
8. Direcci\u00f3n de \u00a0Soporte y Desarrollo Organizacional. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
8.1. Subdirecci\u00f3n \u00a0de Gesti\u00f3n Humana. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
8.2. Subdirecci\u00f3n \u00a0Administrativa. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
8.3. Subdirecci\u00f3n \u00a0Financiera. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
8.4 Subdirecci\u00f3n \u00a0de Gesti\u00f3n Documental. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
9. Direcci\u00f3n de \u00a0Gesti\u00f3n de Tecnolog\u00edas de la Informaci\u00f3n. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
10. Direcci\u00f3n de \u00a0Servicios Integrados de Atenci\u00f3n. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
11. \u00d3rganos de \u00a0Asesor\u00eda y Coordinaci\u00f3n\u201d. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 4\u00b0. Modificar las funciones de la \u00a0Direcci\u00f3n Jur\u00eddica se\u00f1aladas en el art\u00edculo 10 del Decreto 575 de 2013, \u00a0el cual quedar\u00e1 as\u00ed: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u201cArt\u00edculo 10. \u00a0Direcci\u00f3n Jur\u00eddica. Corresponde a la Direcci\u00f3n Jur\u00eddica \u00a0desarrollar las siguientes funciones: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1. Preparar \u00a0estrategias en materia jur\u00eddica, para la gesti\u00f3n de asuntos de competencia de \u00a0la Unidad. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
2. Asesorar a la \u00a0Direcci\u00f3n General y las dem\u00e1s direcciones en los temas jur\u00eddicos de competencia \u00a0de la Unidad. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
3. Dise\u00f1ar y \u00a0proponer estrategias, planes y acciones para la participaci\u00f3n en procesos \u00a0judiciales en los que la Unidad sea parte demandante, demandada o deba \u00a0intervenir. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4. Dirigir y \u00a0ejercer en forma preferente la representaci\u00f3n judicial y extrajudicial de la \u00a0Unidad en los procesos y actuaciones que se instauren en su contra o en los que \u00a0deba promover o intervenir. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
5. Coordinar la \u00a0implementaci\u00f3n de las pol\u00edticas y estrategias para la prevenci\u00f3n del da\u00f1o \u00a0antijur\u00eddico que impacten en el reconocimiento de derechos pensionales y la \u00a0determinaci\u00f3n y cobro de contribuciones parafiscales de la protecci\u00f3n social. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
6. Impartir \u00a0directrices para mantener la unidad de criterio en los temas jur\u00eddicos de \u00a0competencia de la Unidad. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
7. Analizar, \u00a0proponer y participar en la elaboraci\u00f3n de los proyectos normativos que se \u00a0presenten a consideraci\u00f3n del Director General y conceptuar sobre su viabilidad \u00a0jur\u00eddica. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
8. Impartir \u00a0lineamientos a las diferentes dependencias de la entidad para la elaboraci\u00f3n \u00a0del material pedag\u00f3gico, did\u00e1ctico o de comunicaci\u00f3n, relacionado con el objeto \u00a0de la entidad. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
9. Adoptar los \u00a0lineamientos para el an\u00e1lisis y divulgaci\u00f3n de los cambios normativos y \u00a0jurisprudenciales que afecten las decisiones de la Unidad. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
10. Coordinar y \u00a0tramitar los recursos, revocatorias directas y, en general, las actuaciones \u00a0jur\u00eddicas relacionadas con las funciones de la Unidad, que no correspondan a \u00a0otras dependencias. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
11. Garantizar \u00a0que los procesos a su cargo respondan a los lineamientos establecidos en el \u00a0Sistema Integrado de Gesti\u00f3n (SIG), haciendo seguimiento al cumplimiento de las \u00a0metas e indicadores establecidos. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
12. Participar en \u00a0el proceso de identificaci\u00f3n, medici\u00f3n y control de los riesgos operativos \u00a0relacionados con los procesos a su cargo y verificar las acciones, tratamientos \u00a0y controles implementados. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
13. Las dem\u00e1s que \u00a0se le asignen y que correspondan a la naturaleza de la dependencia\u201d. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 5\u00b0. Subdirecci\u00f3n de Defensa Judicial Pensional. Corresponde a la \u00a0Subdirecci\u00f3n de Defensa Judicial Pensional desarrollar las siguientes \u00a0funciones. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1. Representar judicial y extrajudicialmente \u00a0a la Unidad en los procesos y actuaciones que se instauren en su contra o que \u00a0este deba promover en materia pensional, salvo aquellos que en virtud de la \u00a0competencia prevalente sean asumidos por la Direcci\u00f3n de Defensa Jur\u00eddica, mediante \u00a0poder o delegaci\u00f3n recibidos del Director General. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
2. Proponer, implementar y hacer seguimiento \u00a0a la pol\u00edtica p\u00fablica de prevenci\u00f3n del da\u00f1o, las conductas y los actos \u00a0antijur\u00eddicos en materia pensional. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
3. Procesar las estad\u00edsticas y formular los \u00a0indicadores de producto e impacto sobre la gesti\u00f3n de la Defensa Jur\u00eddica de la \u00a0Unidad en materia pensional. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4. Expedir protocolos, estrategias de \u00a0defensa y directrices para la actuaci\u00f3n en los procesos judiciales en materia \u00a0pensional, bajo los lineamientos del Director Jur\u00eddico. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
5. Analizar las providencias judiciales y \u00a0arbitrales que afecten los intereses de la Unidad, con el fin de identificar \u00a0l\u00edneas jurisprudenciales y doctrinales que permitan coadyuvar en la defensa de \u00a0los intereses litigiosos de la Entidad en materia pensional. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
6. Impartir lineamientos para el \u00a0cumplimiento de la actividad judicial por parte de los abogados externos de la \u00a0Entidad, en materia pensional. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
7. Elaborar los informes requeridos por los \u00a0entes de control y vigilancia en relaci\u00f3n con los procesos judiciales, en \u00a0materia pensional. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
8. Garantizar que los procesos a su cargo \u00a0respondan a los lineamientos establecidos en el Sistema Integrado de Gesti\u00f3n \u00a0(SIG), haciendo seguimiento al cumplimiento de las metas e indicadores establecidos. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
9. Participar en el proceso de \u00a0identificaci\u00f3n, medici\u00f3n y control de los riesgos operativos relacionados con \u00a0los procesos a su cargo y verificar las acciones, tratamientos y controles \u00a0implementados. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
10. Las dem\u00e1s que se le asignen y que correspondan \u00a0a la naturaleza de la dependencia. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 6\u00b0. Subdirecci\u00f3n de Asesor\u00eda y Conceptualizaci\u00f3n Pensional. \u00a0Corresponde a la Subdirecci\u00f3n de Asesor\u00eda y Conceptualizaci\u00f3n Pensional \u00a0desarrollar las siguientes funciones: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1. Atender las peticiones y consultas \u00a0relacionadas con asuntos de competencia de la Unidad, en materia pensional. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
2. Preparar las ponencias jur\u00eddicas en \u00a0materia pensional y prestacional, que deban ser presentadas para consideraci\u00f3n \u00a0del Director Jur\u00eddico y posterior adopci\u00f3n del Comit\u00e9 de Conciliaci\u00f3n y Defensa \u00a0Judicial. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
3. Realizar estudios e investigaciones sobre \u00a0las principales causas generadoras de situaciones litigiosas en contra de la \u00a0entidad en materia pensional, as\u00ed como difundir y analizar a nivel interno los \u00a0cambios normativos y jurisprudenciales que resulten relevantes en esta materia. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4. Proponer al Comit\u00e9 de Conciliaci\u00f3n y \u00a0Defensa Judicial l\u00edneas argumentativas de defensa orientadas a unificar las \u00a0actuaciones de intervenci\u00f3n judicial y administrativa de la Unidad, en materia \u00a0pensional. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
5. Revisar antes de su publicaci\u00f3n que el \u00a0material pedag\u00f3gico, did\u00e1ctico o de comunicaci\u00f3n, elaborado por las diferentes \u00a0dependencias, relacionado con el reconocimiento de derechos pensionales y \u00a0prestaciones econ\u00f3micas, cumpla con las directrices de la Direcci\u00f3n Jur\u00eddica. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
6. Presentar, para la aprobaci\u00f3n de la \u00a0Direcci\u00f3n Jur\u00eddica, la agenda normativa relacionada con el reconocimiento de \u00a0derechos pensionales y prestaciones econ\u00f3micas. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
7. Asesorar en materia de reconocimiento de \u00a0derechos pensionales y prestaciones econ\u00f3micas y recomendar lineamientos para \u00a0su estandarizaci\u00f3n. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
8. Administrar el sistema de relator\u00eda en \u00a0materia pensional. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
9. Garantizar que los procesos a su cargo \u00a0respondan a los lineamientos establecidos en el Sistema Integrado de Gesti\u00f3n \u00a0(SIG), haciendo seguimiento al cumplimiento de las metas e indicadores \u00a0establecidos. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
10. Participar en el proceso de \u00a0identificaci\u00f3n, medici\u00f3n y control de los riesgos operativos relacionados con \u00a0los procesos a su cargo y verificar las acciones, tratamientos y controles \u00a0implementados. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
11. Las dem\u00e1s que se le asignen y que \u00a0correspondan a la naturaleza de la dependencia. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 7\u00b0. Modificar las funciones de la \u00a0Subdirecci\u00f3n Jur\u00eddica de Parafiscales se\u00f1aladas en el art\u00edculo 12 del Decreto 575 de 2013, \u00a0el cual quedar\u00e1 as\u00ed: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u201cArt\u00edculo 12. Corresponde a la Subdirecci\u00f3n Jur\u00eddica de Parafiscales desarrollar las \u00a0siguientes funciones: \u00a0 \u00a0<\/p>\n
1. Representar judicial y \u00a0extrajudicialmente a la Unidad en los procesos y actuaciones que se instauren en \u00a0su contra o que este deba promover, salvo los atribuidos a la Direcci\u00f3n de \u00a0Defensa Jur\u00eddica, mediante poder o delegaci\u00f3n recibidos del Director General o \u00a0del Director Jur\u00eddico, en materia de determinaci\u00f3n y cobro de contribuciones \u00a0parafiscales de la protecci\u00f3n social y mantener actualizada la informaci\u00f3n que \u00a0se requiera para su seguimiento. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
2. Proponer, \u00a0implementar y hacer seguimiento a la pol\u00edtica p\u00fablica de prevenci\u00f3n del da\u00f1o, \u00a0las conductas y los actos antijur\u00eddicos en relaci\u00f3n con la determinaci\u00f3n y \u00a0cobro de contribuciones parafiscales de la protecci\u00f3n social. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
3. Realizar \u00a0estudios, investigaciones y mapas de riesgos sobre las principales causas \u00a0generadoras de litigiosidad contra la Unidad, en relaci\u00f3n con la determinaci\u00f3n \u00a0y cobro de contribuciones parafiscales de la protecci\u00f3n social. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
4. Resolver las \u00a0consultas que le sean formuladas, as\u00ed como preparar, emitir y publicar \u00a0conceptos sobre el an\u00e1lisis jur\u00eddico y posici\u00f3n de la Unidad en lo relacionado \u00a0con la determinaci\u00f3n y cobro de las contribuciones parafiscales de la \u00a0protecci\u00f3n social, conforme los lineamientos de la Direcci\u00f3n Jur\u00eddica. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
5. Asesorar \u00a0jur\u00eddicamente a la Direcci\u00f3n General, a la Direcci\u00f3n de Parafiscales y a sus \u00a0Subdirecciones en los asuntos correspondientes a la determinaci\u00f3n y cobro de \u00a0las contribuciones parafiscales de la Protecci\u00f3n Social. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
6. Asesorar, \u00a0proyectar y revisar los actos administrativos que deban emitir la Direcci\u00f3n \u00a0General, la Direcci\u00f3n de Parafiscales y sus Subdirecciones en relaci\u00f3n con la \u00a0determinaci\u00f3n y cobro de contribuciones parafiscales de la protecci\u00f3n social. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
7. Revisar, antes \u00a0de su publicaci\u00f3n, que el material pedag\u00f3gico, did\u00e1ctico o de comunicaci\u00f3n, \u00a0relacionado con la determinaci\u00f3n y cobro de contribuciones parafiscales de la \u00a0protecci\u00f3n social cumpla con las directrices de la Direcci\u00f3n Jur\u00eddica. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
8. Preparar para \u00a0consideraci\u00f3n del Director Jur\u00eddico, las propuestas de normatividad en relaci\u00f3n \u00a0con las contribuciones parafiscales de la Protecci\u00f3n Social. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
9. Garantizar que \u00a0los procesos a su cargo respondan a los lineamientos establecidos en el Sistema \u00a0Integrado de Gesti\u00f3n (SIG), haciendo seguimiento al cumplimiento de las metas e \u00a0indicadores establecidos. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
10. Participar en \u00a0el proceso de identificaci\u00f3n, medici\u00f3n y control de los riesgos operativos \u00a0relacionados con los procesos a su cargo y verificar las acciones, tratamientos \u00a0y controles implementados. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
11. Las dem\u00e1s que \u00a0se le asignen y que correspondan a la naturaleza de la dependencia\u201d. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 8\u00b0. Adopci\u00f3n de la nueva planta de personal. De conformidad con las \u00a0modificaciones previstas por el presente Decreto, el Gobierno nacional en \u00a0ejercicio de sus facultades constitucionales y legales, proceder\u00e1 a modificar \u00a0la planta de personal de la Unidad. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Art\u00edculo 9\u00b0. El presente decreto rige a \u00a0partir de la fecha de su publicaci\u00f3n y modifica en lo pertinente el Decreto \u00a0575 del 22 de marzo de 2013. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Publ\u00edquese y c\u00famplase. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Dado en Bogot\u00e1, D.C., a 26 de abril de 2017. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
JUAN MANUEL SANTOS CALDER\u00d3N \u00a0 \u00a0<\/p>\n
El Ministro de Hacienda y Cr\u00e9dito P\u00fablico, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Mauricio C\u00e1rdenas \u00a0Santamar\u00eda \u00a0 \u00a0<\/p>\n
La Directora del Departamento Administrativo \u00a0de la Funci\u00f3n P\u00fablica, \u00a0 \u00a0<\/p>\n
Liliana Caballero \u00a0Dur\u00e1n. \u00a0 \u00a0<\/p>\n
\u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/p>\n
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DECRETO 681 DE 2017 \u00a0 \u00a0\u00a0 (abril 26) \u00a0 \u00a0 D.O. 50.216, abril 26 de 2017 \u00a0 \u00a0 por el cual se \u00a0modifica la estructura de la Unidad Administrativa Especial de Gesti\u00f3n \u00a0Pensional y Contribuciones Parafiscales de la Protecci\u00f3n Social (UGPP). \u00a0 \u00a0 El Presidente de la Rep\u00fablica de Colombia, en uso de sus \u00a0facultades […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[78],"tags":[],"class_list":["post-50704","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-decretos-2017"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/50704","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=50704"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/50704\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=50704"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=50704"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=50704"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}