{"id":58586,"date":"2025-01-24T16:46:52","date_gmt":"2025-01-24T21:46:52","guid":{"rendered":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/?p=58586"},"modified":"2025-01-24T16:46:57","modified_gmt":"2025-01-24T21:46:57","slug":"decreto-011-de-2025","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/legislacion\/decretos\/2025\/01\/24\/decreto-011-de-2025\/","title":{"rendered":"DECRETO 011 DE 2025"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>DECRETO 011 DE 2025<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">(enero 7)<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">D.O. 52.992, enero 7 de 2025<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">por el cual se establece la planta de personal del Hospital Universitario San Juan de D\u00edas y Materno Infantil.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El Presidente de la Rep\u00fablica de Colombia, en ejercicio de las facultades constitucionales y legales en especial las que le confiere el numeral 14 del art\u00edculo&nbsp;189&nbsp;de la Constituci\u00f3n Pol\u00edtica y el literal n del art\u00edculo 54 y 115 de la&nbsp;Ley 489 de 1998&nbsp;y,<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">CONSIDERANDO:<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Que, mediante el art\u00edculo 12 del&nbsp;Decreto Ley 1959 del 15 de noviembre de 2023&nbsp;se cre\u00f3 el Hospital Universitario San Juan de Dios y Materno Infantil, como una entidad de car\u00e1cter especial, del orden nacional, perteneciente al sector descentralizado, adscrita al Ministerio de Salud y Protecci\u00f3n Social, con personer\u00eda jur\u00eddica, patrimonio propio y autonom\u00eda administrativa, t\u00e9cnica y financiera, sujeta en su r\u00e9gimen presupuestal de las Empresas Industriales y Comerciales del Estado (EICE), integrante del Sistema General de Seguridad Social en Salud, del Sistema de Ciencia, Tecnolog\u00eda e Innovaci\u00f3n y del Sistema Nacional de Patrimonio Cultural, que participa en procesos de formaci\u00f3n de talento humano en educaci\u00f3n superior, educaci\u00f3n para el trabajo y el desarrollo humano y educaci\u00f3n continua.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Que, el art\u00edculo 13 del mencionado decreto ley, estableci\u00f3 como objeto del Hospital Universitario San Juan de Dios y Materno Infantil, prestar servicios de salud de mediana y alta complejidad y atenci\u00f3n integral en salud de la poblaci\u00f3n en general, as\u00ed como participar y fungir como organismo asesor y articulador en el \u00e1mbito nacional en materia de investigaci\u00f3n, desarrollo e innovaci\u00f3n y formaci\u00f3n de talento humano en salud, tiene por objeto la recuperaci\u00f3n y preservaci\u00f3n de los valores de su patrimonio hist\u00f3rico y cultural integrado, inherente al bien de inter\u00e9s cultural &#8211; BIC Hospital San Juan de Dios y el Instituto Materno Infantil.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Que, el art\u00edculo 24 del&nbsp;Decreto n\u00famero 1959 de 2023&nbsp;estableci\u00f3 un r\u00e9gimen laboral para los servidores p\u00fablicos del Hospital Universitario San Juan de Dios y Materno Infantil, dada la naturaleza jur\u00eddica de la Entidad y sus funciones, en el que dispuso:<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><em>\u201c(\u2026)<\/em><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><em>1. Tendr\u00e1n car\u00e1cter de empleados p\u00fablicos de libre nombramiento y remoci\u00f3n aquellos que ejerzan funciones de direcci\u00f3n, confianza y manejo. Su nombramiento ser\u00e1 realizado por el\/la Directora(a) General y su r\u00e9gimen legal ser\u00e1 el establecido por la&nbsp;<\/em><em><u>Ley 909 de 2004<\/u><\/em><em>&nbsp;y las normas pertinentes y complementarias.<\/em><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><em>2. Se vincular\u00e1 por contrato de trabajo privado al personal que realice funciones relacionadas con la prestaci\u00f3n del servicio de salud.<\/em><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><em>3. Los dem\u00e1s servidores de la entidad ser\u00e1n empleados p\u00fablicos de carrera administrativa regulados por la&nbsp;<\/em><em><u>Ley 909 de 2004<\/u><\/em><em>&nbsp;y dem\u00e1s normas pertinentes y complementarias.<\/em><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><em>Par\u00e1grafo 1\u00b0. En todo caso, el personal acad\u00e9mico de la Universidad Nacional de Colombia o de las dem\u00e1s Instituciones de Educaci\u00f3n Superior con las que se realicen convenios, que desarrollen actividades con fundamento en el art\u00edculo 13 del presente decreto ley, seguir\u00e1n adscritos al r\u00e9gimen laboral propio de cada instituci\u00f3n educativa, en consecuencia, no existir\u00e1 vinculaci\u00f3n laboral con el Hospital Universitario San Juan de Dios y Materno Infantil y por ende este no ser\u00e1 el responsable del reconocimiento y pago de los elementos salariales y prestacionales de aquel personal sino la universidad con quien tenga el v\u00ednculo.<\/em><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><em>Par\u00e1grafo 2\u00b0. La planta de personal del Hospital Universitario San Juan de Dios y Materno Infantil que se cree con ocasi\u00f3n del presente decreto, no tendr\u00e1 relaci\u00f3n con el antiguo Hospital San Juan de Dios y el Instituto Materno Infantil\u201d.<\/em><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Que, en consecuencia, el Departamento Administrativo de la Presidencia de la Rep\u00fablica emiti\u00f3 autorizaci\u00f3n del tr\u00e1mite mediante OFI24-00071363 del 22 de abril de 2024, para la creaci\u00f3n de la planta de personal del Hospital.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Que, para los fines de este Decreto, la Direcci\u00f3n General del Presupuesto P\u00fablico Nacional del Ministerio de Hacienda y Cr\u00e9dito P\u00fablico mediante Radicado 2-2024-046624 del 02 de septiembre de 2024, consider\u00f3 que:&nbsp;<em>\u201c(&#8230;) no tiene objeciones de car\u00e1cter presupuestal a la solicitud del Hospital Universitario San Juan de Dios y Materno Infantil y emite concepto de viabilidad presupuestal\u201d.<\/em><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Que, el Ministerio de Salud y Protecci\u00f3n Social present\u00f3 al Departamento Administrativo de la Funci\u00f3n P\u00fablica, el estudio t\u00e9cnico de que trata el art\u00edculo 46 de la&nbsp;Ley 909 de 2004, modificado por el art\u00edculo 228 del&nbsp;Decreto Ley 019 de 2012, para efectos de adoptar la planta de personal, y este \u00faltimo encontr\u00f3 ajustada t\u00e9cnicamente y emiti\u00f3 en consecuencia concepto favorable mediante Radicado 20244000554821 del 03 de septiembre de 2024, para la creaci\u00f3n de la planta de personal del Hospital Universitario San Juan de Dios y Materno Infantil.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Que en m\u00e9rito de lo expuesto,<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">DECRETA:<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Art\u00edculo 1\u00b0.&nbsp;Planta de personal de empleados p\u00fablicos.&nbsp;Cr\u00e9ase para las funciones propias del Hospital Universitario San Juan de Dios y Materno infantil, la siguiente planta de personal de empleados p\u00fablicos:<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-table\"><table class=\"has-fixed-layout\"><tbody><tr><td colspan=\"5\"><strong>DESPACHO DEL DIRECTOR GENERAL<\/strong><\/td><\/tr><tr><td><strong>EMPLEO<\/strong><\/td><td><strong>NIVEL<\/strong><\/td><td><strong>CODIGO<\/strong><\/td><td><strong>GRADO<\/strong><\/td><td><strong>CARGOS<\/strong><\/td><\/tr><tr><td>Director General<\/td><td>Directivo<\/td><td>0015<\/td><td>27<\/td><td>1<\/td><\/tr><tr><td>Asesor<\/td><td>Asesor<\/td><td>1020<\/td><td>09<\/td><td>1<\/td><\/tr><tr><td>Secretario Ejecutivo<\/td><td>Asistencial<\/td><td>4210<\/td><td>18<\/td><td>1<\/td><\/tr><tr><td>Conductor Mec\u00e1nico<\/td><td>Asistencial<\/td><td>4103<\/td><td>18<\/td><td>1<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-table\"><table class=\"has-fixed-layout\"><tbody><tr><td colspan=\"5\"><strong>PLANTA GLOBAL<\/strong><\/td><\/tr><tr><td><strong>EMPLEO<\/strong><\/td><td><strong>NIVEL<\/strong><\/td><td><strong>CODIGO<\/strong><\/td><td><strong>GRADO<\/strong><\/td><td><strong>CARGOS<\/strong><\/td><\/tr><tr><td>Secretario General<\/td><td>Directivo<\/td><td>0037<\/td><td>24<\/td><td>1<\/td><\/tr><tr><td>Director T\u00e9cnico<\/td><td>Directivo<\/td><td>0100<\/td><td>24<\/td><td>4<\/td><\/tr><tr><td>Jefe de Oficina<\/td><td>Directivo<\/td><td>0137<\/td><td>22<\/td><td>6<\/td><\/tr><tr><td>Subdirector Operativo<\/td><td>Directivo<\/td><td>0150<\/td><td>18<\/td><td>3<\/td><\/tr><tr><td>Subdirector T\u00e9cnico<\/td><td>Directivo<\/td><td>0150<\/td><td>18<\/td><td>10<\/td><\/tr><tr><td>Jefe de Oficina Asesora<\/td><td>Asesor<\/td><td>1045<\/td><td>16<\/td><td>1<\/td><\/tr><tr><td>Profesional Especializado<\/td><td>Profesional<\/td><td>2028<\/td><td>16<\/td><td>19<\/td><\/tr><tr><td>Profesional Universitario<\/td><td>Profesional<\/td><td>2044<\/td><td>11<\/td><td>54<\/td><\/tr><tr><td>T\u00e9cnico Administrativo<\/td><td>T\u00e9cnico<\/td><td>3124<\/td><td>16<\/td><td>10<\/td><\/tr><tr><td>Auxiliar Administrativo<\/td><td>Asistencial<\/td><td>4044<\/td><td>13<\/td><td>37<\/td><\/tr><tr><td>Secretario Ejecutivo<\/td><td>Asistencial<\/td><td>4210<\/td><td>18<\/td><td>1<\/td><\/tr><tr><td>Conductor Mec\u00e1nico<\/td><td>Asistencial<\/td><td>4103<\/td><td>18<\/td><td>1<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Art\u00edculo 2\u00b0.&nbsp;Trabajadores del Hospital Universitario San Juan de Dios y Materno Infantil con funciones relacionadas con la prestaci\u00f3n del servicio de salud.&nbsp;F\u00edjese en mil seiscientos ochenta y seis (1686) el n\u00famero de trabajadores, con funciones relacionadas con la prestaci\u00f3n del servicio de salud, cuya vinculaci\u00f3n se har\u00e1 mediante contrato de trabajo privado.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Art\u00edculo 3\u00b0.&nbsp;Distribuci\u00f3n de los empleos.&nbsp;El director general del Hospital Universitario San Juan de Dios y Materno Infantil, mediante acto administrativo, ubicar\u00e1 el personal teniendo en cuenta la organizaci\u00f3n interna, las necesidades del servicio, los planes y programas de la entidad.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Art\u00edculo 4\u00b0.&nbsp;Provisi\u00f3n de empleos.&nbsp;La provisi\u00f3n de los empleos creados en el presente Decreto se efectuar\u00e1 en forma gradual y progresiva, atendiendo lo se\u00f1alado con el estudio t\u00e9cnico y la memoria justificativa que hace parte integral del mismo y de conformidad con las disponibilidades presupuestales y hasta la concurrencia de las respectivas apropiaciones, en concordancia con la disponibilidad de los edificios recuperados del Hospital Universitario San Juan de Dios y Materno Infantil.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Art\u00edculo 5\u00b0.&nbsp;Transitorio. El certificado de disponibilidad presupuestal para proveer los empleos de Director y Secretario General del Hospital Universitario San Juan de Dios y Materno Infantil ser\u00e1 expedido por el Ministerio de Salud y Protecci\u00f3n Social, hasta que se hagan las respectivas apropiaciones presupuestales para el Hospital Universitario San Juan de Dios y Materno Infantil.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Art\u00edculo 6\u00b0.&nbsp;Vigencia. El presente decreto rige a partir de la fecha de su publicaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Publ\u00edquese y c\u00famplase.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Dado en Bogot\u00e1, D. C., a 7 de enero de 2025.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">GUSTAVO PETRO URREGO<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El Ministro de Hacienda y Cr\u00e9dito P\u00fablico (e),<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><em>Diego Alejandro Guevara Casta\u00f1eda.<\/em><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El Ministro de Salud y Protecci\u00f3n Social,<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><em>Guillermo Alfonso Jaramillo Mart\u00ednez.<\/em><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El Director del Departamento Administrativo de la Funci\u00f3n P\u00fablica (e),<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><em>Paulo Alberto Molina Bol\u00edvar.<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>DECRETO 011 DE 2025 (enero 7) D.O. 52.992, enero 7 de 2025 por el cual se establece la planta de personal del Hospital Universitario San Juan de D\u00edas y Materno Infantil. 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