{"id":78235,"date":"2024-05-20T22:41:44","date_gmt":"2024-05-20T22:41:44","guid":{"rendered":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/salacivil\/2024\/05\/20\/stc16835-2023\/"},"modified":"2024-05-20T22:41:44","modified_gmt":"2024-05-20T22:41:44","slug":"stc16835-2023","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/salacivil\/2024\/05\/20\/stc16835-2023\/","title":{"rendered":"STC16835 2023"},"content":{"rendered":"<p>STC16835-2023<\/p>\n<p>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;<\/p>\n<p>FRANCISCO &nbsp;TERNERA BARRIOS &nbsp;<\/p>\n<p>Magistrado Ponente &nbsp;<\/p>\n<p>STC16835-2023 &nbsp;<\/p>\n<p>Radicaci\u00f3n &nbsp;n\u00b0. &nbsp;11001-02-04-000-2023-01991-01 &nbsp;<\/p>\n<p>(Aprobado en sesi\u00f3n &nbsp;del quince de diciembre de dos mil veintitr\u00e9s). &nbsp;<\/p>\n<p>Bogot\u00e1, &nbsp;D.C., quince (15) de diciembre de dos mil veintitr\u00e9s (2023). &nbsp;<\/p>\n<p>La Sala &nbsp;decide la impugnaci\u00f3n interpuesta frente a la sentencia &nbsp;proferida el 12 de octubre de 2023 por la Sala de Decisi\u00f3n de &nbsp;Tutelas 3 de la Hom\u00f3loga de Casaci\u00f3n Penal de la Corte &nbsp;Suprema de Justicia, que neg\u00f3 el amparo promovido por Arturo &nbsp;de Jes\u00fas G\u00f3mez \u00c1lzate contra &nbsp;la Sala de Descongesti\u00f3n 1 de Casaci\u00f3n Laboral de esta &nbsp;Corporaci\u00f3n. Al &nbsp;tr\u00e1mite se dispuso vincular a &nbsp;la Sala Laboral del Tribunal Superior de Medell\u00edn, el Juzgado &nbsp;Laboral del Circuito de Bello (Antioquia), la Asociaci\u00f3n de &nbsp;Juntas de Acci\u00f3n Comunal, Asocomunal Barbosa, la Concesi\u00f3n &nbsp;Aburr\u00e1 Norte S.A.S., Hatovial S.A.S. y a los dem\u00e1s &nbsp;intervinientes en el proceso laboral de radicado &nbsp;05088310500120160045801. &nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp; &nbsp;&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;<\/p>\n<p>1. El actor, &nbsp;mediante apoderado judicial, demanda la salvaguarda de sus garant\u00edas &nbsp;superiores al debido proceso, igualdad, &nbsp;tutela judicial, confianza leg\u00edtima y favorabilidad. &nbsp;<\/p>\n<p>2. Del &nbsp;escrito inicial y las pruebas allegadas se resaltan los siguientes &nbsp;hechos y alegaciones relevantes: &nbsp;<\/p>\n<p>2.1. &nbsp;El accionante demand\u00f3 a la Asociaci\u00f3n de Juntas de &nbsp;Acci\u00f3n Comunal -Asocomunal Barbosa- y a la Concesi\u00f3n &nbsp;Aburr\u00e1 Norte S.A.S. -Hatovial S.A.S.-, para que se declarara &nbsp;la existencia de un contrato de trabajo a t\u00e9rmino indefinido, &nbsp;desde el 1 de mayo de 2011 hasta el 9 de septiembre de 2014, al igual &nbsp;que su responsabilidad, a t\u00edtulo de culpa patronal, por el &nbsp;accidente de trabajo que sufri\u00f3 el 28 de mayo de 2013. &nbsp;<\/p>\n<p>2.2. El 25 de &nbsp;septiembre de 2018, el Juzgado Laboral del Circuito de Bello declar\u00f3 &nbsp;la existencia de ese contrato y estableci\u00f3 que en el accidente &nbsp;no existi\u00f3 culpa del empleador, por lo que exoner\u00f3 de &nbsp;responsabilidad a las demandadas, determinaci\u00f3n que la Sala &nbsp;Laboral del Tribunal Superior de Medell\u00edn confirm\u00f3 el 5 &nbsp;de diciembre de 2019. &nbsp;<\/p>\n<p>2.3 En sentencia &nbsp;CSJ SL527 del 14 de marzo de 2023, la Sala de Descongesti\u00f3n 1 &nbsp;de Casaci\u00f3n Laboral no cas\u00f3 la decisi\u00f3n del &nbsp;Tribunal1. &nbsp;<\/p>\n<p>3. El actor &nbsp;considera que el fallo de casaci\u00f3n incurri\u00f3 en defecto &nbsp;sustantivo, por desconocimiento del precedente que la Sala Laboral &nbsp;fij\u00f3 en las sentencias CSJ SL5563-2015, que se\u00f1ala que &nbsp;la culpa del trabajador no exime de responsabilidad al empleador, y &nbsp;CSJ SL13653-2015, seg\u00fan la cual, en los eventos en los que se &nbsp;denuncia el incumplimiento de las obligaciones de cuidado y &nbsp;protecci\u00f3n, se invierte la carga de la prueba y es el &nbsp;empleador quien debe demostrar que actu\u00f3 con diligencia y &nbsp;precauci\u00f3n en la resguarda de la salud e integridad del &nbsp;trabajador. Agreg\u00f3 que la Sala accionada no indic\u00f3 las &nbsp;razones por las cuales se apart\u00f3 del precedente. &nbsp;<\/p>\n<p>4. &nbsp;Con sustento &nbsp;en lo narrado, pide dejar sin efecto la sentencia de casaci\u00f3n &nbsp;y ordenar que se emita una nueva que se ajuste a la jurisprudencia &nbsp;aplicable. &nbsp;<\/p>\n<p>II. &nbsp;RESPUESTAS RECIBIDAS &nbsp;<\/p>\n<p>1. La &nbsp;Sala de Descongesti\u00f3n 1 de Casaci\u00f3n Laboral advirti\u00f3 &nbsp;que el empleador demostr\u00f3 la capacitaci\u00f3n del &nbsp;trabajador, con lo cual se desvirtu\u00f3 la conducta omisiva, y &nbsp;destac\u00f3 que no vulner\u00f3 derecho alguno. &nbsp;<\/p>\n<p>2. El Juzgado &nbsp;Primero Laboral del Circuito de Bello dijo que se demostr\u00f3 en &nbsp;el proceso laboral que no hubo culpa patronal en el accidente que &nbsp;sufri\u00f3 el se\u00f1or G\u00f3mez \u00c1lzate. &nbsp;<\/p>\n<p>III. &nbsp;LA SENTENCIA IMPUGNADA &nbsp;<\/p>\n<p>El a &nbsp;quo constitucional &nbsp;neg\u00f3 el amparo, porque, contrario a lo se\u00f1alado por el &nbsp;accionante, ning\u00fan precedente jurisprudencial se desconoci\u00f3, &nbsp;pues se logr\u00f3 establecer que el accidente de trabajo del se\u00f1or &nbsp;G\u00f3mez \u00c1lzate ocurri\u00f3 por un descuido suyo y por &nbsp;el hecho de un tercero, sumado a que el empleador s\u00ed satisfizo &nbsp;la carga de la prueba que le era exigible. &nbsp;<\/p>\n<p>IV. LA &nbsp;IMPUGNACI\u00d3N &nbsp;<\/p>\n<p>El accionante &nbsp;pidi\u00f3 que se revisara el caso y que se accediera a las &nbsp;pretensiones de la tutela. &nbsp;<\/p>\n<p>V. &nbsp;CONSIDERACIONES &nbsp;<\/p>\n<p>1. &nbsp;La Sala confirmar\u00e1 &nbsp;la sentencia impugnada, porque las conclusiones del juez natural no &nbsp;se muestran abiertamente desprovistas de fundamento, carentes de &nbsp;soporte o manifiestamente alejadas del orden jur\u00eddico y, por &nbsp;tanto, no se acredita la vulneraci\u00f3n de derechos invocada. &nbsp;<\/p>\n<p>2. &nbsp;En efecto, en la sentencia CSJ SL527-2023, la Sala accionada se\u00f1al\u00f3 &nbsp;que no estaba en discusi\u00f3n que: i) el actor tuvo una relaci\u00f3n &nbsp;laboral a t\u00e9rmino indefinido con Asocomunal Barbosa, la cual &nbsp;se extendi\u00f3 entre el 1 de mayo de 2011 y el 9 de septiembre de &nbsp;2014; ii) cumpli\u00f3 funciones de se\u00f1alizador de v\u00edas &nbsp;y que, el 28 de mayo de 2013, sufri\u00f3 un accidente de trabajo, &nbsp;cuando una motocicleta impact\u00f3 su pierna izquierda, &nbsp;gener\u00e1ndole una p\u00e9rdida de su capacidad laboral del &nbsp;22.10%; y iii) Asocomunal Barbosa era contratista independiente de &nbsp;Hatovial S.A.S., beneficiaria de la actividad del accionante. &nbsp;<\/p>\n<p>Precisado &nbsp;lo anterior, dijo que el casacionista no atac\u00f3 la totalidad de &nbsp;los fundamentos de la decisi\u00f3n acusada, como era su deber, si &nbsp;pretend\u00eda quebrantarla, con lo cual se desconoci\u00f3 lo &nbsp;dicho por la jurisprudencia de la Corporaci\u00f3n, en torno a que &nbsp;es deber del recurrente derruir todos los soportes tanto f\u00e1cticos &nbsp;como jur\u00eddicos de la decisi\u00f3n del Tribunal, porque &nbsp;cualquiera de ellos que quede en firme reafirma su legalidad (CSJ &nbsp;SL1452-2018, CSJ SL1927-2021 y CSJ SL4610-2020). &nbsp;<\/p>\n<p>Sin &nbsp;perjuicio de lo expuesto, manifest\u00f3 que, para que se obtenga &nbsp;la indemnizaci\u00f3n plena de perjuicios por accidentes laborales &nbsp;o enfermedades profesionales, en los t\u00e9rminos del art\u00edculo &nbsp;216 del CST, la Corporaci\u00f3n ha sostenido que la regla general &nbsp;es que le corresponde a la parte demandante acreditar el &nbsp;comportamiento culposo o la negligencia del empleador; en &nbsp;consecuencia, cuando se demuestra que este incumple culposamente los &nbsp;deberes de protecci\u00f3n y seguridad, porque no adopta las &nbsp;medidas dirigidas a evitar que el trabajador sufra menoscabo en su &nbsp;salud e integridad a causa de los riesgos laborales, debe responder &nbsp;por los da\u00f1os y reconocer los perjuicios causados (CSJ &nbsp;SL2206-2019). &nbsp;<\/p>\n<p>En &nbsp;ese sentido resalt\u00f3 que, si el empleador pretende desvirtuar &nbsp;su responsabilidad, debe demostrar que actu\u00f3 con la debida &nbsp;diligencia y cuidado, en los t\u00e9rminos del art\u00edculo 1604 &nbsp;del C\u00f3digo Civil, o acreditar que se tipific\u00f3 una &nbsp;causal eximente, de conformidad con lo previsto por el art\u00edculo &nbsp;1757 del mismo ordenamiento jur\u00eddico. Tambi\u00e9n, cuando &nbsp;el accionante denuncia un comportamiento omisivo en torno a las &nbsp;obligaciones de protecci\u00f3n y seguridad, se invierte la carga &nbsp;de la prueba y corresponde al patrono acreditar que actu\u00f3 con &nbsp;la debida diligencia y cuidado para garantizar la salud y la &nbsp;integridad del trabajador frente a los riesgos laborales (CSJ &nbsp;SL13653-2015, CSJ SL7181-2015, CSJ SL 7056-2016, CSJ SL12707-2017, &nbsp;CSJ SL2206-2019, CSJ SL2168-2019, CSJ SL2336-2020 y CSJ SL5154-2020). &nbsp;<\/p>\n<p>Sin &nbsp;embargo, consider\u00f3 que no resultaba suficiente para el &nbsp;trabajador o sus beneficiarios alegar el incumplimiento de las &nbsp;obligaciones de cuidado y protecci\u00f3n para \u00abdesligarse &nbsp;de cualquier carga probatoria\u00bb, &nbsp;puesto que no se trata de una responsabilidad objetiva, en la medida &nbsp;en que, para que opere el desplazamiento de ese deber procesal, deben &nbsp;demostrarse las circunstancias concretas en que se produjo el &nbsp;accidente y el nexo de causalidad entre este y la conducta omisiva &nbsp;del empleador (CSJ SL13653-2015). &nbsp;<\/p>\n<p>Aplicado &nbsp;lo anterior al caso concreto, la Sala asegur\u00f3 que la citada &nbsp;regla procesal no fue desatendida por el Tribunal, pues se constat\u00f3 &nbsp;que el empleador cumpli\u00f3 las obligaciones de prevenci\u00f3n &nbsp;y cuidado, en tanto capacit\u00f3 al se\u00f1or G\u00f3mez &nbsp;\u00c1lzate en las medidas de autocuidado y seguridad vial y le &nbsp;suministr\u00f3 los elementos de protecci\u00f3n necesarios, a lo &nbsp;cual se sum\u00f3 el hecho de que en el lugar del accidente se &nbsp;observaron las reglas de seguridad exigidas, de modo que no se &nbsp;configur\u00f3 una conducta omisiva de los deberes a cargo del &nbsp;empleador; adem\u00e1s, el actor no acredit\u00f3 el nexo causal &nbsp;entre el comportamiento del patrono y el hecho riesgoso, por el &nbsp;contrario, se prob\u00f3 que el siniestro obedeci\u00f3 a la &nbsp;culpa del trabajador y al hecho de un tercero. &nbsp;<\/p>\n<p>3. &nbsp;De lo transcrito se sigue que la determinaci\u00f3n cuestionada fue &nbsp;proferida despu\u00e9s de una valoraci\u00f3n razonable de las &nbsp;actuaciones correspondientes, el material probatorio, la normatividad &nbsp;que gobierna el asunto y la jurisprudencia aplicable, bajo una &nbsp;hermen\u00e9utica plausible que no impone la intervenci\u00f3n &nbsp;del juez constitucional, pues la Sala accionada consider\u00f3 &nbsp;motivadamente que el empleador no s\u00f3lo acredit\u00f3 el &nbsp;cumplimiento de las medidas de prevenci\u00f3n y cuidado exigidas, &nbsp;en tanto capacit\u00f3 a su trabajador en el desempe\u00f1o de su &nbsp;labor y le suministr\u00f3 los elementos de protecci\u00f3n &nbsp;requeridos, sino que, adem\u00e1s, en el lugar de los hechos se &nbsp;observaron las medidas de seguridad necesarias, concluyendo que no se &nbsp;acredit\u00f3 el nexo causal entre el comportamiento del patrono y &nbsp;el hecho riesgoso, sino la culpa del trabajador y el hecho de un &nbsp;tercero. &nbsp;<\/p>\n<p>Lo &nbsp;visto muestra que entre la decisi\u00f3n controvertida y lo &nbsp;argumentado por la parte accionante existe una disparidad de &nbsp;criterios, sin que sea el juez constitucional el llamado a dirimir la &nbsp;controversia, como si fuera un juez de instancia, pues esta acci\u00f3n &nbsp;especial no fue prevista para que el operador judicial intervenga &nbsp;como \u00e1rbitro y determine cu\u00e1les &nbsp;de los planteamientos valorativos y hermen\u00e9uticas del juzgador &nbsp;o de las partes resultan ser los m\u00e1s acertados, ni para &nbsp;realizar, con esa excusa, una revisi\u00f3n oficiosa del asunto, &nbsp;mucho menos para imponer el criterio de la parte actora sobre la &nbsp;valoraci\u00f3n probatoria efectuada, m\u00e1xime que, como se &nbsp;indic\u00f3, la misma se sustent\u00f3 en las reglas de la sana &nbsp;cr\u00edtica, en cuanto el an\u00e1lisis se motiv\u00f3 &nbsp;detalladamente y en forma razonada. &nbsp;<\/p>\n<p>VI. &nbsp;DECISI\u00d3N &nbsp;<\/p>\n<p>En m\u00e9rito &nbsp;de lo expuesto, la Corte Suprema de Justicia, en Sala de Casaci\u00f3n &nbsp;Civil, Agraria y Rural, administrando justicia, en nombre de la &nbsp;Rep\u00fablica de Colombia y por autoridad de la ley, CONFIRMA &nbsp;la &nbsp;sentencia impugnada. &nbsp;<\/p>\n<p>Comun\u00edquese &nbsp;lo resuelto en esta providencia a los interesados, por el medio m\u00e1s &nbsp;expedito, de conformidad con lo previsto en el art\u00edculo 30 del &nbsp;Decreto 2591 de 1991, y env\u00edese el expediente a la Corte &nbsp;Constitucional, para su eventual revisi\u00f3n. &nbsp;<\/p>\n<p>NOTIF\u00cdQUESE &nbsp;Y C\u00daMPLASE &nbsp;<\/p>\n<p>MARTHA PATRICIA &nbsp;GUZM\u00c1N \u00c1LVAREZ &nbsp;<\/p>\n<p>Presidente de Sala &nbsp;<\/p>\n<p>HILDA GONZ\u00c1LEZ &nbsp;NEIRA &nbsp;<\/p>\n<p>FERNANDO &nbsp;AUGUSTO JIM\u00c9NEZ VALDERRAMA &nbsp;<\/p>\n<p>(Con &nbsp;Ausencia Justificada) &nbsp;<\/p>\n<p>AROLDO WILSON &nbsp;QUIROZ MONSALVO &nbsp;<\/p>\n<p>LUIS ALONSO &nbsp;RICO PUERTA &nbsp;<\/p>\n<p>OCTAVIO AUGUSTO &nbsp;TEJEIRO DUQUE &nbsp;<\/p>\n<p>FRANCISCO &nbsp;TERNERA BARRIOS &nbsp;<\/p>\n<p>1\u0002 &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Notificada el 23 de marzo de 2023. &nbsp; &nbsp; &nbsp;<\/p>\n<p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>STC16835-2023 &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp; FRANCISCO &nbsp;TERNERA BARRIOS &nbsp; Magistrado Ponente &nbsp; STC16835-2023 &nbsp; Radicaci\u00f3n &nbsp;n\u00b0. &nbsp;11001-02-04-000-2023-01991-01 &nbsp; (Aprobado en sesi\u00f3n &nbsp;del quince de diciembre de dos mil veintitr\u00e9s). &nbsp; Bogot\u00e1, &nbsp;D.C., quince (15) de diciembre de dos mil veintitr\u00e9s (2023). &nbsp; La Sala &nbsp;decide la impugnaci\u00f3n interpuesta frente a la sentencia &nbsp;proferida el 12 [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[69],"tags":[],"class_list":["post-78235","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-diciembre-2023"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/salacivil\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/78235","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/salacivil\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/salacivil\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/salacivil\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/salacivil\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=78235"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/salacivil\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/78235\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/salacivil\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=78235"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/salacivil\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=78235"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dmsjuridica.com\/buscador_20179478954\/salacivil\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=78235"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}